POSTE : Contract Manager H/F DESCRIPTION : En coordination avec les métiers de la Maintenance et de l'Exploitation, les Centres Développement et Ingénierie construisent et adaptent les infrastructures de transport d'électricité en s'appuyant sur le réseau existant et en concevant des solutions innovantes. Le métier est au coeur de la transition énergétique et participe pleinement à l'accueil des énergies renouvelables terrestres. Vous rejoignez le service pilotage et coordination, composé de 16 collaborateurs, en charge d'activités transverses au service de la réussite des missions du centre de Nancy et des projets d'ingénierie. Dans le cadre de la création d'une nouvelle équipe composée de 5 personnes, en charge d'appuyer, et d'animer le collectif des managers de projets et des directeurs de réalisation (environ 40 personnes) sur les référentiels d'estimation budgétaires, planning, achats, externalisation, pilotage et processus décisionnel, le Contract Manager est chargé plus particulièrement d'animer le domaine achat au sein du centre, en assurant une animation sur les principes, les modalités pratiques de révision et de gestion des contrats. Ses activités sont les suivantes : - Etre l'interlocuteur opérationnel achats pour le cycle des prévisions achats : enquêtes, besoins achats, gestion des priorités/alertes (sans réaliser opérationnellement des achats). - Apporter une aide opérationnelle aux équipes en vue de la réussite des projets en terme de connaissance, et utilisation des contrats, et de pilotage des prestataires études, travaux ou fournitures de matériels du réseau électrique. - Gérer les données achats, le contrôle interne, et l'animation sur les aspects pratiques et sur le respect des règles d'achats. - Ponctuellement, assurer un contrôle de certains projets sur l'application des référentiels. PROFIL : Vous êtes issu d'une formation universitaire niveau Bac +5, vous avez des connaissances en contract management et achat idéalement acquises au sein d'un réseau d'énergie, d'une industrie ou dans la création d'infrastructure. Votre première expérience vous permet de connaitre les clauses contractuelles et les leviers pour les faire appliquer. Sachant faire preuve d'organisation, vous montrez des capacités à contrôler et traiter des données achats ou projets. Des capacités d'animation et relationnelles sont souhaitées. Vous souhaitez être au coeur de la transition énergétique et du développement des infrastructures électriques en France en coopérant à des projets techniques à fort enjeux et diversifiés. Informations complémentaires : - Déplacement très ponctuel - Formation dédiée dans le domaine ingénierie et outils de gestion/achats - Possibilité d'évoluer à moyen terme vers des activités projets d'ingénierie, d'acheteur ou de pilotage de programmes. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants : - Dispositif d'intégration - Formation à l'embauche si nécessaire puis tout au long du parcours professionnel - Rémunération variable (intéressement, prime individuelle de performance) - Rémunération sur 13 mois - Forfait jours de travail annuels : 209 - Télétravail : jusqu'à 108 jours/an - Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire - Compte épargne temps - Aide financière si mobilité géographique - Politique familiale soutenue - Tarif préférentiel sur l'énergie La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée. MENTIONS LEGALES : Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.