Descriptif du poste: En Bref : Chargé(e) de Clientèle IARD Entreprises F/H - CDI - Secteur Ouest - Itinérant Notre client : Un cabinet de courtage figurant parmi les 20 plus gros courtiers généralistes en France, qui conçoit et distribue des solutions d'assurances IARD et de personnes sur-mesure à destination des entreprises. Cabinet de proximité historiquement implanté dans l'Ouest depuis plus de 30 ans, et qui intervient à présent sur l'ensemble du territoire national au service de ses clients. Les missions du poste : A la suite d'une formation complète, vous intégrer une équipe à taille humaine au sein du service commercial du pôle IARD Entreprises (Principalement ETI du secteur de l'Industrie, Agroalimentaire, Métallurgie.). -Vous fidélisez et saturez votre portefeuille de clients tout en développant des affaires nouvelles -Vous effectuez un audit des risques de votre client et vous élaborez un programme d'assurance sur mesure -Vous menez à bien en collaboration avec les équipes de gestion les négociations des contrats auprès des compagnies d'assurances partenaires -Formation CNPP envisageable dans le but d'apporter conseil, prévention et protection à vos clients Profil recherché: Votre profil : -Vous êtes titulaire dans l'idéal d'un Bac+3 en assurances et vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire -Vous maitrisez les risques d'Entreprises IARD (DAB, RC Pro, Flotte.) -Vous êtes une personne autonome, réactive et vous savez prendre des initiatives -Vous avez un bon relationnel client et vous aimez travailler en équipe -Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques Les avantages : -Intégration sur mesure et accompagnement quotidien -Entreprise bienveillante et familiale tournée vers la satisfaction de ses clients -Cadre forfait jours -Voiture de fonction -Tickets restaurants -Mutuelle à 100% et prévoyance collective -PER -Prime de Partage de la Valeur -Rémunération : entre 40 et 60 000 € brut annuel à négocier selon profil Le processus de recrutement : -1er entretien Visio ou physique avec notre cabinet de recrutement -2e entretien avec le responsable de service et le service RH -3e entretien éventuel avec la direction et un membre de l'équipe Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler afin que nous prenions contact avec vous !