BFC 20428 - CHARGÉ DE MISSION PILOTAGE (F/H) - REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE (H/F) 25 - Doubs
Offre n° 2602677
BFC 20428 - CHARGÉ DE MISSION PILOTAGE (F/H) - REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE (H/F)
25 - Doubs
Publié le 19 septembre 2025
Référence CSP: O025250/918001041 Assurer, en relation avec les directions, la conception, la production et le bon fonctionnement des outils de pilotage et d'aide à la décision, qui portent sur l'ensemble des activités des services régionaux DESCRIPTIF DU POSTE MISE EN ¼UVRE D'UN PROJET DE CARTOGRAPHIE ET D'IDENTIFICATION DES DONNÉES Identifier, en lien avec les directions, les données utiles au pilotage de la Région En lien avec la DSI, participer à la création, le développement et la gestion au quotidien d'un système d'information décisionnel (SID) contribuant à l'organisation et à la collecte des données utiles au pilotage de la Région et à leur restitution aux différents utilisateurs Participer aux groupes projets, comités techniques CONCEPTION ET DIFFUSION D'UN SYSTÈME DE PILOTAGE FAVORISANT L'AIDE A LA DÉCISION En lien avec les directions : Élaborer les indicateurs d'activité et de performance, qu'ils soient produits dans les différents documents publics (règlements d'intervention, schémas, ...) ou de portée interne Assurer le recueil de l'information pertinente Élaborer les tableaux de bord, contrôler ponctuellement la fiabilité des tableaux de bord (requêtage, contrôle de cohérence) et assurer leur adaptation, évolution Automatiser la production d'indicateurs et de tableaux de bord via des outils de requêtage (ex : DigDash, FME) en lien avec la DSI. Exploitation de la donnée et création de datavisualisation Formaliser les analyses et pistes d'action Réaliser des documents de synthèse ou d'alerte sur l'activité des directions, l'atteinte des objectifs et le respect des moyens délégués Diffuser une culture de gestion commune et sensibiliser les agents à l'importance du pilotage de la performance, via notamment à des actions pédagogiques Participer, en tant que de besoin, aux travaux de l'observatoire des politiques régionales (région de France)
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Conseils régionaux
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