Responsable Maintenance Ascenseurs / Superviseur F/H - Maintenance, sécurité (H/F) 73 - Chambéry
Offre n° 2604358
Responsable Maintenance Ascenseurs / Superviseur F/H - Maintenance, sécurité (H/F)
73 - Chambéry - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 octobre 2025
Descriptif du poste: VOS MISSIONS Nous recherchons un Responsable Maintenance Ascenseurs / Superviseur (H/F). Poste basé à Chambéry (73). Véritable entrepreneur(e), vous managez une équipe de techniciens de maintenance et prenez en charge toutes les opérations de maintenance et de dépannage de votre secteur en garantissant une qualité de service optimale à vos clients. Vos principales missions sont orientées autour de 3 axes : Relation Clients * Accompagner les clients toute la vie de leur contrat de maintenance ; * Garantir la satisfaction des clients privés/publics (résidentiel, collectivités, tertiaires, IGH, infrastrustures etc) et la sécurité des usagers ; * Gérer les réclamations clients. Management d'équipe * Encadrer les membres de votre équipes (environ 10 techniciens de maintenance) sur les sujets du quotidien ; * Garantir la sécurité de vos équipes ; * Animer l'équipe et permettre le développement des compétences. Pilotage de performance * Décliner et mettre en œuvre la stratégie concernant la maintenance et les petits travaux ; * Planifier et suivre les opérations sur votre secteur ; * Suivre et analyser les indicateurs techniques de vos affaires ; * Assurer le reporting d'activité de votre périmètre. Profil recherché: VOTRE PROFIL De formation supérieure Technique (Bac +5 orienté école ingénieur par exemple) ou professionnel des Ascenseurs, vous possédez au moins 5 ans d'expérience réussie dans la gestion d'affaires de préférence dans des activités de Service ou de Maintenance. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership ainsi que votre aisance relationnelle, vous possédez un très grand sens du service. Vous êtes proactif(ve), autonome et cherchez un challenge professionnel vous permettant de manager une équipe technique et de gérer votre portefeuille de clients. Votre réactivité, votre organisation et vos compétences dans la relation client faciliteront votre intégration dans cet environnement technique. Déplacements au niveau régional à prévoir.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Fabrication de matériel de levage et de manutention
Employeur
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