Vouloir améliorer le logement. ET LE FAIRE !Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français.Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus de 100 métiers répartis dans quatre grands domaines d'expertises : l'aide et l'accompagnement des bénéficiaires, la gestion du parc immobilier, la conception et la construction de logements durables, l'amélioration et l'innovation au service de toutes les activités du Groupe.Dans ce contexte, nous recherchons un Responsable dans la Mutualisation des Achats H/F en CDI pour notre entité Action Logement Groupe.A ce titre, vos principales missions consisteront à :- Contribuer à la performance des appels d'offres groupe et maximiser la mutualisation:* Être le garant du respect des principes AL de gestion des appels d'offres en groupement ;* Accompagner les états de lieux initiaux et recueils des besoins des marchés groupe (y compris renouvellement) pour en favoriser la qualité et la complétude ;* Accompagner/coacher les entités prenant le pilotage d'un marché groupe ;* Coordonner la réalisation et faciliter la préparation des comités de suivi d'exécution fournisseur pour les marchés groupe.- Développer une dynamique d'amélioration continue du process « mutualisation achats Action Logement »* Créer et maintenir à jour un nouvel espace de communication unique AL sur les marchés groupe, de type SharePoint comprenant : les marchés disponibles ainsi que leurs CCTP/CCAP/DPGF... ;* Proposer, déployer et maintenir une solution permettant de piloter la visibilité des planifications des entités et les indicateurs achats groupe ;* Identifier et déployer les sources d'optimisation du process « mutualisation des achats AL ».- Organiser et animer le reporting et les plans d'action associés* Faire le reporting des bénéfices (quantitatifs, qualitatifs) des marchés groupe pour les entités adhérentes ;* Réaliser le reporting trimestriel des adhésions et non adhésions aux marchés groupe ;* Proposer les plans d'actions permettant d'améliorer le niveau d'adhésion.De Formation Bac+3 à Bac+5 avec une spécialisation achats/gestion, ou organisation des sociétés, vous avez acquis d'au moins 5 ans dans la gestion de projets, le conseil, ou les achats, avec une expérience d'environnements composés d'entités décisionnaires multiples, idéalement avec une connaissance du logement social.Afin de réussir dans la réalisation de ces missions, vous avez développé des compétences dans:* Le leadership et une capacité à inspirer, motiver et animer les équipes des entités du groupe* Le sens de l'organisation et la rigueur dans le pilotage d'un schéma structurant.* La capacité à gérer plusieurs projets de front* La gestion de projets* L'utilisation d'excel, idéalement en Power BI* La capacité à concevoir et à suivre des indicateurs de performance* L'esprit d'analyse et de synthèse pour proposer des solutions adaptées* La sensibilité aux enjeux sociaux et politiques spécifiques au logement social.Type d'emploi : Temps plein, CDIStatut : CadreAvantages :* Intéressement et participation* Prise en charge du transport quotidien* RTT* Travail à domicile occasionnelHoraires :* Du lundi au vendrediLieu du poste : En présentiel