POSTE : Responsable Méthodes Process H/F DESCRIPTION : Rattaché à la direction industrielle, vous prenez en charge le pilotage du service méthodes et outillage. Votre rôle sera central dans l'organisation de la production, l'optimisation des process et la gestion technique des outillages utilisés sur le site. Vous travaillez en lien direct avec : -la production -la maintenance -le service commercial -les équipes techniques terrain. Vous encadrez une équipe composée de : -2 techniciens documentation méthodes -2 outilleurs. Ce poste demande une vraie vision industrielle à 360°, avec une forte présence terrain et une capacité à dialoguer aussi bien avec les ateliers qu'avec la direction. PROFIL : Nous recherchons un profil technique, structuré et opérationnel. Vous disposez idéalement : -d'une expérience significative en méthodes industrielles -d'une bonne culture production et maintenance -d'une expérience dans la gestion d'outillages industriels -d'une capacité à piloter des projets techniques et des budgets. Vous êtes reconnu pour : -votre organisation -votre capacité d'analyse -votre proximité avec les équipes terrain -votre capacité à prendre des décisions techniques. Les profils issus : -des méthodes de l'industrialisation -de la maintenance industrielle -de la mécanique industrielle -de la métallurgie seront particulièrement appréciés. Une expérience managériale est nécessaire. Responsabilités -Superviser le service méthodes et outillage -Manager et accompagner les équipes techniques -Assurer la gestion du budget outillage -Piloter les besoins en conception, modification et maintenance des outillages -Optimiser les méthodes de fabrication et les flux industriels -Participer à l'amélioration continue des process -Être l'interface technique entre production, maintenance et commerce -Garantir la fiabilité de la documentation technique -Participer aux projets d'évolution industrielle du site -Assurer le suivi des fournisseurs techniques liés à l'outillage -Accompagner la transmission des connaissances dans le cadre du départ à la retraite. Poste en CDI Statut cadre selon profil Horaires de journée Parcours d'intégration avec période de transmission prévue Environnement industriel technique et stable Poste stratégique au sein de l'organisation industrielle Rémunération attractive selon expérience et expertise technique. Vous recherchez un poste où votre vision industrielle, votre sens technique et votre proximité terrain auront un réel impact ? Alors cette opportunité mérite clairement votre attention.