POSTE : Directeur de Centre H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la direction, vous intervenez sur un périmètre complet et stratégique, alliant management, gestion opérationnelle, conformité réglementaire et développement de l'activité. À ce titre, vos missions sont les suivantes : GESTION OPÉRATIONNELLE DU CENTRE * Organiser et superviser l'activité du centre de formation * Assurer le bon déroulement des sessions de formation (planning, logistique, moyens pédagogiques) * Suivre les indicateurs de performance : taux de remplissage, satisfaction clients, rentabilité * Assurer le suivi administratif et financier du centre (facturation, règlements, lien avec l'expert-comptable) * Veiller au respect de la réglementation liée à la formation professionnelle * Garantir la conformité aux exigences qualité, notamment Qualiopi, et assurer le suivi des audits MANAGEMENT D'ÉQUIPE Vous encadrez une équipe composée de 2 formateurs internes, d'1 assistante administrative ainsi qu'un réseau de formateurs externes. À ce titre, vous : * Animez et accompagnez les équipes au quotidien * Favorisez la montée en compétences des collaborateurs * Créez une dynamique positive et orientée résultats DÉVELOPPEMENT DE L'ACTIVITÉ * Participer au développement commercial auprès des clients existants et de nouveaux prospects * Être en lien direct avec les entreprises partenaires, France Travail, OPCO et organismes partenaires * Identifier les besoins clients et proposer des solutions de formation adaptées PÉDAGOGIE & EXPERTISE MÉTIER * Intervenir ponctuellement en formation sur les thématiques échafaudage et travail en hauteur * Garantir la qualité pédagogique des formations dispensées * Participer à l'évolution des programmes et référentiels PROFIL : VOTRE PROFIL Vous avez un réel intérêt pour la transmission des savoirs et savez évoluer dans un environnement opérationnel exigeant, alliant pédagogie, organisation et gestion quotidienne d'un centre * Expérience significative dans le domaine de l'échafaudage, du travail en hauteur ou de la formation professionnelle * Intérêt pour la transmission des savoirs et le management opérationnel * Une expérience en tant que formateur(trice) est un plus * À l'aise dans une structure à taille humaine avec des responsabilités variées Pourquoi rejoindre STA Formation ? * Un poste clé et stratégique avec une réelle autonomie * Un équilibre entre terrain, management et développement * Un environnement technique valorisant votre expertise métier RÉMUNÉRATION & AVANTAGES * 4 200 € brut fixe + variable jusqu'à 20 % * Véhicule de fonction et téléphone professionnel * Poste évolutif selon votre implication