RESPONSABILITÉS : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Provence-Alpes-Côte d'Azur recherche un(e) Chargé(e) de développement économique pour rejoindre le Pôle Entrepreneuriat 84 au sein de la Direction Régionale Entreprises et Territoires. Véritable appui au sein de l'équipe, vous travaillerez en étroite collaboration avec les membres du service. Rattaché(e) au Responsable du service Pôle Développement, vous serez amené(e) à : - Informer et sensibiliser des entreprises artisanales sur l'offre globale de services de la CMAR - Assurer des permanences en direction des créateurs et artisans en activité - Accompagner des porteurs de projets dans leur démarche de création d'entreprise - Accompagner des entreprises dans le cadre d'actions régionales de développement - Soutenir des entreprises dans le cadre d'actions régionales portant sur l'innovation - Réaliser des Diagnostics en entreprise d'Approche Globale Il est demandé à tous les agents de porter une image positive de la Chambre Régionale de Métiers et de l'Artisanat de Région PACA. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Diplôme : Master II dans les domaines de la gestion d'entreprise (comptabilité, finances, RH, juridique...) - Expérience souhaitée de 3 ans minimum - Connaissance de l'environnement économique, juridique et social de la TPE ; une expérience en accompagnement à la création d'entreprise ou d'appui à l'innovation serait un plus - Culture économique suffisante pour identifier les bonnes pratiques de pilotage, de veille, de conduite de projet. - Maîtrise des outils informatiques, connaissance des logiciels courants - Vos qualités : Curiosité et rigueur, sens du relationnel et goût pour le travail en équipe dans un environnement multitâche avec de solides compétences en analyse, reporting, organisation d'événements et animation de réunions collectives. Vous êtes capable de vous adapter et de communiquer efficacement. Une expertise en diagnostic financier et stratégique est également requise. Informations complémentaires : - Poste à pourvoir en CDD pour une durée de 1 an, à temps plein (37H30) - Le poste est basé à Avignon, avec des déplacements ponctuels à prévoir. - Prise de fonction : mars 2025 - Avantages : 13ème mois, RTT, 26 CP, mutuelle (participation employeur 60%), carte titres restaurants (participation employeur 60%), abonnement transport (participation employeur 75%). #IND/CMAR