RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Cadre de Santé, vos principales missions sont les suivantes : • Mettre en place la démarche de soins : * Identifier les besoins des pensionnaires et analyser la situation * Poser les diagnostics infirmiers et formuler les objectifs de soins * Élaborer les fiches d'actions de soins déléguées aux aides-soignant(e)s * Gérer le dossier de soins infirmiers * Évaluer l'application des soins réalisés par les aides-soignant(e)s • Gérer la pharmacie et réaliser les commandes. • Assurer et vérifier les mesures d'hygiène, d'asepsie et de sécurité des soins, des locaux et du matériel. • Participer à l'évaluation du degré de dépendance. • Participer aux transmissions d'équipe. • Contribuer à la démarche d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins. Participer aux travaux relatifs à l'évaluation externe. • Organiser la prise de RV avec les spécialistes : kinésithérapeutes, laboratoires, médecins, ambulances et autres services hospitaliers. • Collecter les résultats d'analyses et les faire parvenir aux médecins concernés. • Communiquer avec les familles sur l'évolution de la santé de leur proche. • Participer aux projets de vie et de soins des usagers. • Encadrer "fonctionnellement" les aides-soignant(e)s. • Accompagner les élèves infirmiers durant leur stage et participer à leur évaluation. • S'assurer du relai d'information avec les services sanitaires, libéraux et médico-sociaux, dans le cas d'hospitalisation ou autre orientation d'un usager. • Travailler en partenariat avec tous les services de l'EHPAD (restauration, animation, administration, etc.) Travail en 12 heures Rythme de travail : 1 week-end sur 3 PROFIL RECHERCHÉ : Obligatoirement titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier, vous postulez à un CDI ou par voie de mutation. Vous faites preuve d'un bon relationnel et du sens du travail en équipe.