POSTE : Contremaître CVC H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du Directeur d'Agence (DA), vos missions sont les suivantes : - La maintenance préventive et corrective, et la conduite des installations de chauffage, ventilation et climatisation - Le suivi du fonctionnement technique et administratif du périmètre en liaison avec le DA - Le pilotage du P1 - En lien avec le DA, le suivi de la bonne exécution, du respect des prestations et de la rentabilité des contrats - En cas d'absence du DA, l'encadrement de l'équipe de 6 techniciens et l'intervention pour partie des missions en qualité de second - La proposition des améliorations techniques - La réalisation des devis travaux en autonomie - La consultation des fournisseurs, des sous-traitants - La participation directe à la prise en charge des installations confiées par nos clients - La participation aux réunions d'exploitation avec le client et l'identification de ses besoins - La veille au respect des règles de sécurité et aux exigences qualité définies par l'entreprise - L'accueil et l'intégration continue du personnel de son équipe - L'astreinte à prendre en charge (environ toutes les 6 semaines) - Poste en CDI - Rémunération à partir de 2900€ bruts mensuels sur 13 mois (à définir en fonction du profil et de l'expérience) - Primes d'astreinte et paniers repas - Véhicule de service - Statut non cadre forfait jours - Poste en itinérance sur la Haute Normandie - Prise de poste 10/2025 Pourquoi nous rejoindre ? Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l'accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. PROFIL : - Formation type BTS en génie climatique - Expérience de 10 en maintenance des équipements CVC avec idéalement déjà une expérience en tant que Contremaître ou Référent(e) - Sens du service client et bonne communication - Permis B obligatoire