En tant que Technicien(ne) préleveur(se), vous intégrerez un établissement hospitalier privé à but non lucratif et son centre de prélèvements. Quotidiennement, vous réaliserez les prélèvements d'échantillons biologiques selon les procédures du laboratoire en recueillant les éléments cliniques et thérapeutiques nécessaires. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Accueillir et réaliser les actes de prélèvements (sanguins, bactériologiques, etc.) et de recueils nécessaires sur les patients adultes, enfants et nourrissons. - Enregistrer les demandes d'examens dans le système informatique en l'absence ou complément de l'assistante médicale si nécessaire. - Assurer et suivre l'acheminement des prélèvements. - Gérer le stock de matériel nécessaire aux prélèvements. - Accompagnement des stagiaires. CONTRAT ET HORAIRES : CDI à temps plein : du lundi au vendredi de 7H à 18H et 2 samedis sur 6 en 7H30-8H30. Les jours fériés ne sont pas travaillés. L'établissement est situé au Plessis-Robinson (92350). SALAIRE ET AVANTAGES : - Rémunération selon expérience (2 125 € nets pour les débutant(e)s, 2 315 € nets pour 10 ans d'expérience, etc.). Ce salaire inclut la prime SEGUR 1 et 2. - Prime d'intéressement. - 7 à 9 semaines de congés. - Restaurant d'entreprise, paniers repas. - Perspectives d'évolution et formations continues. - Possibilité de mobilité inter-service et inter-site. - CSE (chèques vacances, Noël, et rentrée). - Mutuelle. - Remboursement des frais de transport (75%). - Parking gratuit. Titulaire du BTS Analyses de biologie médicale ou d'un DUT accompagné d'un certificat de prélèvement, vous avez idéalement une première expérience réussie en laboratoire et des connaissances techniques en prélèvement. Le poste reste tout de même ouvert aux candidat(e)s sans expérience. Vous êtes curieux(se), dynamique, rigoureux(se), à l'aise avec l'outil informatique, et faite preuve d'adaptabilité et d'esprit d'équipe ? On dit également de vous que vous êtes bienveillant(e), et que vous savez gérer à la fois les situations d'urgences/les priorités et respecter la confidentialité, l'intimité et les valeurs des patients ? Alors n'hésitez plus et postulez, ce poste est fait pour vous ! Vous serez contacté(e) par Adisson Mendes, Consultant Coach au sein du cabinet de recrutement Fed Medical, pour un 1er échange avant de rencontrer/échanger avec la Chargée de recrutement et mobilité de l'établissement.