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Technicien Maintenance & Supervision Vidéoprotection F/H - Maintenance, sécurité (H/F) 75 - PARIS 09
Offre n° 2635139
Technicien Maintenance & Supervision Vidéoprotection F/H - Maintenance, sécurité (H/F)
75 - PARIS 09 - Localiser avec Mappy
Publié le 24 février 2025
Descriptif du poste: L'entreprise Cette entreprise innovante est spécialisée dans la conception, l'installation et la gestion de systèmes de vidéoprotection pour des collectivités et entreprises. Son objectif : garantir la sécurité et la fluidité des interventions grâce à des technologies avancées de surveillance vidéo. Avec un parc en forte croissance, passant de 80 à 200 caméras en un an et un objectif de 1 000 caméras d'ici 2025, l'entreprise structure son développement et recherche un Technicien Maintenance & Supervision Vidéoprotection pour optimiser la gestion à distance des équipements et garantir leur bon fonctionnement. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, en pleine expansion, où la technologie et l'innovation sont au cœur des enjeux, cette opportunité est faite pour vous ! Pourquoi les rejoindre ? Un projet technologique en pleine croissance et impactant Une expertise reconnue sur le marché de la vidéoprotection Un rôle clé dans l'amélioration et l'optimisation d'un réseau de caméras de sécurité Un environnement dynamique, agile et collaboratif De belles perspectives d'évolution Votre mission En tant que Technicien Maintenance & Supervision Vidéoprotection, votre rôle sera d'assurer la disponibilité et l'optimisation des équipements de surveillance vidéo à distance. Supervision et maintenance préventive * Surveiller l'état des caméras et détecter les anomalies * Diagnostiquer et résoudre les incidents à distance via des outils de monitoring * Assurer un taux de disponibilité des caméras supérieur à 80% Optimisation et configuration * Ajuster les paramètres des caméras IP et des logiciels de gestion vidéo (VMS) * Veiller à la mise à jour et à la compatibilité des équipements avec l'infrastructure réseau * Proposer des améliorations pour renforcer la performance et la stabilité du parc Support technique et collaboration * Coordonner les interventions terrain si nécessaire * Travailler en lien avec les équipes techniques pour développer des outils de gestion performants * Documenter les interventions et partager les bonnes pratiques Veille technologique et amélioration continue * Suivre les évolutions du marché de la vidéoprotection et identifier les innovations pertinentes * Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance Profil recherché: Le profil recherché Formation : Licence, Master ou BTS en informatique industrielle, réseaux, télécommunications ou systèmes de sécurité (un atout, mais pas obligatoire) Expérience : 3 ans minimum dans la maintenance de systèmes de vidéoprotection, supervision de réseaux vidéo ou vidéosurveillance Compétences techniques Maîtrise des systèmes de caméras IP et des logiciels de gestion vidéo (VMS) tels que Milestone, Genetec, Avigilon Connaissances en réseaux (LAN, WAN, VPN) et cybersécurité Capacité à diagnostiquer et résoudre des incidents techniques à distance Sensibilité aux nouvelles technologies et à l'optimisation des systèmes Qualités personnelles Rigueur et autonomie Capacité à analyser et résoudre des problèmes complexes Sens du service et esprit d'équipe Curiosité technique et capacité d'adaptation Excellentes capacités de communication Langues : Français courant, Anglais professionnel apprécié Les modalités Type de contrat : CDI Prise de poste : Dès que possible Rémunération : Package entre 35k€ et 55k€ brut annuel, selon profil et expérience Télétravail : Partiel possible (2-3 jours par semaine selon organisation) Localisation : Paris Le processus de recrutement Un process rapide et efficace en 10 jours ouvrés [1] Premier échange téléphonique : Présentation du poste et validation de votre parcours [2] Entretien technique avec le CTO pour évaluer vos compétences [3] Échange avec le responsable des installations terrain [4] Proposition finale sous 5 à 6 jours Prêt(e) à relever le défi et à intégrer une entreprise en pleine croissance ? Postulez dès maintenant !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A partir de 35 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
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