<br>Votre mission<br>Rattaché directement à l'Expert-Comptable Associé, vous prenez en charge la supervision technique et la coordination des dossiers d'un portefeuille clients varié.<br><br>Vos principales responsabilités<br><br>- Superviser la tenue comptable des dossiers, piloter la révision des comptes et encadrer la production des bilans ainsi que des liasses fiscales<br> - Analyser et gérer des dossiers complexes<br> - Réviser et valider les bilans et liasses fiscales <br> - Encadrer, former et accompagner les collaborateurs <br> - Conseiller les clients sur leurs projets de gestion et de développement<br> - Conseil et accompagnement des clients dans leurs problématiques comptables et fiscales<br> - Management de 3 collaborateurs<br> - Apporter un appui opérationnel et technique aux collaborateurs<br> <br><br>Profil recherché<br><br>- Diplômé(e) d'un <strong>DCG, DSCG ou en cours de DEC</strong> <br> - Expérience solide en cabinet (minimum 8 ans)<br> - Vous utilisez et maîtrisez Excel dans ses fonctions avancées<br> - Votre sens du service client et votre capacité à apporter du conseil au quotidien vous animent<br> - Leadership, pédagogie et goût du conseil<br> <br><br>Pourquoi rejoindre ce cabinet ?<br><br>- Une structure en croissance avec une vision long terme <br> - Une forte autonomie dans les missions confiées <br> - Des projets de digitalisation et d'amélioration continue<br> <br>?<strong> Versailles (78)</strong><br>? <strong>CDI - Temps plein</strong><br>? <strong>Rémunération : </strong>55-65Keuros selon profil + primes + intéressement et participations et divers avantages (tickets restaurants, chèques vacances)<br>? <strong>Télétravail </strong>: 1 jour par semaine<br>? <strong>Outil utilisé</strong> : Pennylane et Full<br><strong>Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !</strong><br><strong>ODAS Conseil, un process de recrutement lisible :</strong><br>? Réception, lecture et analyse de votre candidature<br>? Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client<br>? Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir<br>? Présentation de votre dossier au client<br>? Coaching et accompagnement durant le process de recrutement<br>#Sponso<br>