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technicien- expert méthode H/F 02 - TERGNIER
Offre n° 2637222
technicien- expert méthode H/F
02 - TERGNIER - Localiser avec Mappy
Publié le 20 août 2024
Le Technicien Méthodes est chargé d'optimiser les processus de production en développant et en mettant en place des méthodes de travail efficaces. Il intervient sur l'ensemble des phases de la production pour améliorer la performance, réduire les coûts, et assurer la qualité des produits fabriqués. Étudier les processus de production existants pour identifier les axes d'amélioration. Concevoir et proposer des méthodes de travail optimisées pour accroître l'efficacité. Participer à la réduction des coûts de production en optimisant l'utilisation des ressources (matières premières, main-d'oeuvre, temps). Suivre la mise en place des nouvelles méthodes et en assurer la validation. Étudier les processus de production existants pour identifier les axes d'amélioration. Concevoir et proposer des méthodes de travail optimisées pour accroître l'efficacité. Participer à la réduction des coûts de production en optimisant l'utilisation des ressources (matières premières, main-d'oeuvre, temps). Suivre la mise en place des nouvelles méthodes et en assurer la validation. Assurer un soutien technique aux équipes de production pour résoudre les problèmes rencontrés sur les lignes de fabrication. Analyser les dysfonctionnements et proposer des actions correctives. Participer aux essais industriels pour le lancement de nouveaux produits ou procédés. Participer à des projets d'amélioration continue (Lean Manufacturing, Kaizen, Six Sigma). Contribuer à l'implantation de nouvelles machines ou équipements en lien avec les services maintenance et production. Suivre les indicateurs de performance (productivité, taux de rebut, etc.) pour mesurer l'impact des améliorations apportées. Compétences techniques : Bonnes connaissances en génie mécanique, procédés industriels, et méthodes de fabrication. Maîtrise des outils de conception assistée par ordinateur (CAO/DAO). Connaissance des techniques d'amélioration continue (Lean, 5S, TPM, etc.). Capacité à analyser des données et à élaborer des solutions techniques. Compétences comportementales : Rigueur et précision dans l'analyse des processus. Esprit d'initiative et capacité à proposer des solutions innovantes. Bonnes aptitudes à la communication et au travail en équipe. Autonomie dans la gestion des projets et des priorités.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros
- Primes, CSE
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Entreprise
HARRY HOPE
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