POSTE : Chargé de Marketing Digital H/F DESCRIPTION : Le/la Chargé(e) de Marketing Digital a pour mission de développer et mettre en oeuvre des stratégies digitales pour accroître la visibilité, l'engagement et les ventes de l'entreprise. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec les équipes communication, technique, et commerciales. Vos principales responsabilités incluent : 1. Stratégie digitale & Commerciale - Concevoir et mettre en place des plans marketing adaptés aux objectifs commerciaux de l'entreprise. - Gérer et optimiser les campagnes digitales (SEO, SEA, emailing) - À l'initiative du directeur commercial, déployer les actions d'animation commerciale digitale. - Suivre les tendances digitales et les actions concurrentielles pour rester à la pointe des meilleures pratiques marketing 2.Gestion des campagnes emailing - Créer et envoyer des campagnes d'emailing ciblées (newsletters, promotions, enquêtes). - Analyser les performances des emails (taux d'ouverture, de clics, de conversion) et proposer des optimisations. 3.Gestion des contenus - Développer la stratégie des contenus engageants pour le site web, les blogs. - S'assurer du respect et de la bonne application de la charte graphique de l'entreprise. - Toujours avoir en tête une stratégie de développement trafic long terme à travers la gestion du contenu produit. 4.Analyse et reporting - Suivre les KPI des campagnes et rédiger des rapports pour évaluer l'efficacité des actions menées. - Proposer des recommandations basées sur les données pour améliorer la performance globale. - Horaires : 8h-12h et 13h-16h (35h semaine) - Avantages : Tickets restaurants, mutuelle. PROFIL : Formation - Bac +3/5 en Marketing Digital, E-commerce ou équivalent. Expérience - Une première expérience (2 ans minimum) dans un poste similaire est un atout. - Un réel atout si le profil a une expérience dans une agence d'achat publicitaire et/ou en pilotage de projets digitaux (E-Commerce, SAAS, etc.). - Maîtrise des outils de marketing digital (Google Ads, Facebook Ads, Brevo, etc.). - Maîtrise des outils bureautique (Microsoft 365, Outlook, Notion, etc.). Compétences techniques - Connaissance des principes SEO/SEA. - Maîtrise des plateformes de gestion de campagnes emailing (ex. Brevo). - Connaissances en création de contenu (rédaction, outils graphiques comme Canva, Adobe). - Bonne maîtrise des outils d'analyse (Google Analytics, outils CRM). - Compétence et maîtrise des outils d'IA classiques. - Maîtrise de Wordpress et des outils d'automatisation No-Code. Compétences comportementales - Excellentes capacités organisationnelles et gestion des priorités. - Bonne capacité d'analyse et curiosité - Autonomie et proactivité. - Motivation et passion pour le domaine du marketing digital.