Description du poste : Il s'agit d'une opportunité unique de prendre la tête d'un pôle stratégique d'experts, d'incarner son excellence opérationnelle et de devenir un pilier de son développement sur des projets d'envergure. Notre client est un groupe d'ingénierie majeur, acteur de référence en management de projet, conseil (AMO) et ingénierie technique (BET). Il intervient pour des clients publics et privés sur un portefeuille de projets complexes et passionnants. En tant que Leader de ce pôle, votre impact s'articulera autour de trois axes : 1. Stratégie & Pilotage Co-définir et déployer la stratégie opérationnelle de la région pour atteindre les objectifs de croissance. Être le garant de la performance globale des projets : piloter la qualité, la rentabilité et la satisfaction des clients. Optimiser les synergies entre les différents pôles d'expertise pour fluidifier la production. 2. Leadership & Management d'Équipe Manager, coacher et développer une équipe de plusieurs experts pour en faire une référence sur le marché. Orchestrer le plan de charge, anticiper les besoins en ressources et piloter les recrutements clés. 3. Développement & Partenariats Appuyer le développement commercial en portant les offres les plus stratégiques. Incarner l'expertise du groupe auprès d'un réseau de partenaires et de donneurs d'ordre majeurs. Description du profil : Au-delà d'un diplôme d'ingénieur (ou équivalent), vous êtes un leader reconnu par votre parcours. Vous avez : Une expérience confirmée d'au moins 10 ans en pilotage de projets ou d'activités en ingénierie du bâtiment. Un talent avéré pour le management : vous savez fédérer, responsabiliser et faire grandir vos équipes. Une vision stratégique alliée à une maîtrise parfaite des rouages de la maîtrise d'œuvre et des marchés publics.