POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Divers travaux d'installations et de maintenances des équipements, travaux de manutention et de montage d'éléments mécaniques, nettoyage du poste de travail, travaux possibles en hauteur, Nous recherchons ; 3 techniciens en instrumentation, 2 techniciens en électricité. 3 techniciens en mécanique, Les missions principales seront les suivantes : Dans le cadre d'un projet de recensement des pièces de rechange en magasin, il faudra : Effectuer un relevé d'informations détaillé : collecte des données essentielles telles que le numéro d'article magasin, le constructeur, le part number constructeur et/ou fournisseur, ainsi que le numéro de série des articles. Réaliser une prise de photos : capturer des images d'ensemble des articles, des étiquettes, des plaques signalétiques et tout autre élément d'identification visuel. Identifier les articles avec une date de péremption : repérer et signaler les pièces concernées. Manipuler les articles conditionnés : déballer les équipements lorsque nécessaire afin d'extraire les informations requises. Les intervenants seront affectés exclusivement au magasin des pièces de rechange. Plus précisément, ils disposeront d'une tablette équipée d'une liste des pièces à inventorier. Leur tâche consistera à localiser et identifier les pièces, vérifier les informations inscrites sur les plaques ou étiquettes, les corriger et/ou les enregistrer sur la tablette, puis à prendre des photos des pièces ainsi que de leurs plaques d'identification. Les personnes embauchées devront avoir les compétences et connaissances suivantes : Techniques : Capacité à lire et interpréter des plans et de la documentation technique. Compétence en analyse et interprétation des données techniques. Organisation et rigueur : précision et souci du détail dans la collecte d'informations. Communication et travail en équipe : capacité à échanger efficacement avec les différentes parties prenantes du projet. Langues : niveau intermédiaire en anglais (lecture et compréhension de documents techniques). Aucune habilitation nécessaire Par ailleurs, il faudra appliquer et faire appliquer les procédures QHSE, consignes environnementales du groupe et du client et signaler toute situation dangereuse aux responsables HSE et hiérarchiques. Nous recherchons des personnes en niveau CAP/BEP/Bac Pro dans un domaine technique (Mécanique (3 personnes) Instrumentation (3 personnes), Electricité industrielle (3 personnes). Une expérience dans un poste similaire ou dans les centrales électriques à cycle combiné (CCGT) serait un véritable atout pour cette mission. Il faut aussi avoir la maîtrise des outils numériques pour la saisie et la gestion des données (tablettes). Les intervenants auront un panier repas pris en charge. PROFIL : Formations : - R372 - Engins - CAT 1 - R489 - Transpalette à conducteur porté - Cat 1A - R489 - Chariot élévateur frontal en porte-à-faux - Cat 3 - R489 - Chariot élévateur à mât rétractable - Cat 5 - R486 - PEMP du groupe A de type 1 ou 3 - Cat A - R372 - Engins - CAT 4 - R408 montage/démontage échafaudage fixe - R457 montage/démontage échafaudage mobile - Harnais - Travaux en hauteur Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité