POSTE : Directeur de Clientèle Patrimoniale - Compiègne Valois H/F DESCRIPTION : Notre réseau de 300 agences, 11 Centres d'Affaires, 1 Banque Privée et du Dirigeant, 1 Banque Digitale Multimédia Régionale et 3 000 collaborateurs accompagnent au quotidien nos clients sur tous les marchés. Nous sommes fiers de faire partie d'une entreprise engagée, certifiée B Corp, dont les valeurs reposent sur le respect de l'environnement, la promotion du sport pour tous et la solidarité dans tout ce que nous entreprenons. Parce que nous sommes +Green, +Sport, +Solidaire, nous sommes plus qu'une banque ! Rejoignez-nous ! Poste et missions La Région de Compiègne Valois recrute son Directeur de Clientèle Patrimoniale (H/F) Le Directeur de Clientèle Patrimoniale incarne la stratégie premium en relais du Directeur de Région et du Directeur de Région Adjoint au sein de la Caisse d'Epargne Hauts de France, et manage les CAGP mono-sites & multisites de sa région. Le Directeur de Clientèle Patrimoniale (DCPAT) pilote et anime l'activité et la performance durable de la clientèle premium au sein de sa région commerciale : Performance managériale : structurer, stimuler, reconnaitre Performance commerciale et financière : résultats commerciaux Performance humaine : NPS, compétences, capacités Rattaché(e) à la Direction de Région, le DCPAT, a comme missions principales : - Réalisation du plan d'action commercial de la région sur le marché Premium - Promotion de l'entreprise auprès du segment de marché. - Management, animation et accompagnement des CAGP monosite et multi site de la région commerciale - Animation de l'excellence Relationnelle - Animation et montée en compétences de tous les collaborateurs sur la clientèle premium - Développement d'un réseau d'apporteur d'affaires (Notaires, Experts Comptable, etc.) - Développement du PNB et du fonds de commerce premium de la région - Développement de synergies avec les experts des marchés spécialisés [Professionnel, Agricole, Banque d'Affaires, ETTI, Personnes Protégées] Profil et compétences requises De formation supérieure, vous avez une très bonne connaissance du réseau, avec idéalement une expérience managériale réussie, ou une expérience reconnue de l'animation en transverse. Cette expérience vous permet de valoriser et d'affirmer vos qualités relationnelles, votre leadership, votre capacité à travailler en synergie et à construire un collectif efficace au service des ambitions de la Caisse. Vote moteur : « Avoir le client au coeur » et le souci d'accompagner l'ensemble des acteurs du marché ¯Premium dans leur montée en compétences " Ayant un goût avéré pour le marché Premium, le Directeur de Clientèle Patrimoniale sera l'ambassadeur Premium sur sa région. Pour cela, ll/elle devra être diplômé(e) d'un Bac +5 en Gestion de Patrimoine ou à défaut être éligible pour intégrer la formation DES Dauphine (pour être éligible : - Diplôme bancaire Bac +4 - Diplôme inférieur Bac +4 avec 5 ans d'expérience en gestion de patrimoine) Informations complémentaires sur le poste Les + de la Caisse d'Epargne Hauts-de-France : En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages, notamment : - Une rémunération compétitive et équitable, assortie de primes et de bonus en fonction de vos performances individuelles et collectives. - Des opportunités de formation et de développement professionnel pour faire évoluer votre carrière dans l'entreprise. - Un socle social complet : 13ième mois, mutuelle, tickets restaurants, prime de transport, 35 jours de congés payés et des jours de RTT. - Un environnement de travail agréable et collaboratif, où les idées et les contributions de chacun sont valorisées et respectées. - Vous disposerez au minimum d'une journée de télétravail par semaine. PROFIL :