Description du poste : TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain Bras droit logistique du bureau d'étude, vous orchestrez toute la chaîne d'achats, de la négociation fournisseur à la livraison chantier. Vous êtes garant(e) de la qualité, du bon timing, et de la fluidité opérationnelle. Achats & sourcing premium Négociation, contrats-cadres, sourcing fabricants (zéro grande distribution) Constitution et suivi d'une base fournisseurs notée sur qualité, délai, éthique Nomenclatures précises : aucune substitution non validée Dépôt & logistique chantier Organisation du dépôt (5S, FIFO, adressage, inventaires tournants) Réception, contrôle qualité, étiquetage, gestion non-conformités Préparation des kits chantier, palettisation, checklists, tournées de livraison Pilotage planning & data Gantt d'approvisionnement, anticipation des aléas Suivi OTD, coût matière, taux de service, litiges, ERP à jour Documentation technique complète : fiches, PV, nuanciers, DOE Qualité & conformité Vérification rigoureuse des matériaux (traitements, normes, DTu, etc.) Intégration aux DOE avec clarté et précision Relation fournisseur & co-développement Fidélisation par l'exigence respectueuse Visites d'ateliers, tests, co-création de solutions sur-mesure Description du profil : PROFIL ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES COMPÉTENCES :***Autonomie, esprit d'équipe et bon relationnel * Rigueur extrême, sens du détail, logique claire * Excellente communication, négociateur-(trice) empathique * Esprit d'équipe et posture positive * Affinité avec l'artisanat d'excellence et les valeurs des Compagnons du Devoir PROFIL :***Diplômé(e) d'une formation Bac+2/3 en achat * Expérience confirmée de minimum 3 ans dans un environnement similaire INFORMATIONS CONTRACTUELLES***DATE D'ENTRÉE SOUHAITÉE : Dès que possible * Poste à pourvoir en CDI RÉMUNÉRATION :***Package entre 30 et 33kEUR /12 mois * prime annuelle + participation * PEE avec abondement 300?% * Retraite complémentaire * CSE d'entreprise * Accompagnement de projets personnels PROCESSUS DE RECRUTEMENT :***Entretien avec le PDG