Description du poste : Rattaché(e) à la Responsable Achats et Approvisionnements, vous pilotez les achats liés aux projets de développement (nouveaux produits, industrialisations, évolutions techniques), en garantissant coûts, qualité et délais. Vos missions : - Pilotage des achats projets : intégration des contraintes achats dès la conception, suivi des jalons et respect des budgets. - Sourcing & négociation : identification et sélection fournisseurs, appels d'offres, négociation des conditions commerciales et techniques, contrats cadre. - Suivi fournisseurs : évaluation des performances, actions correctives, participation aux audits. - Gestion et reporting : suivi et saisie des commandes, mise à jour du panel fournisseurs et des indicateurs. - Interface transverse : relais achats auprès des chefs de projet et des services internes (qualité, BE, logistique, finance). À terme, vous prendrez également en charge les achats de la division aéronautique (amortisseurs et systèmes anti-vibratoires). Description du profil : De formation BAC + 3 à BAC + 5 dans le domaine des achats ou de la supply chain, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie de 3 à 5 ans dans une fonction similaire, idéalement au sein d'une entreprise automobile ou aéronautique ou industrielle. Vous avez une bonne connaissance des achats techniques (idéalement outillages, matières premières, pièces techniques) Vous êtes doté(e) de qualités relationnelles, de compétences en négociation et gestion des fournisseurs. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (notamment Excel) et êtes à l'aise avec l'utilisation d'un ERP. Des déplacements ponctuels, notamment auprès des fournisseurs, sont à prévoir en France et à l'étranger. Un usage de l'anglais professionnel est requis. La maîtrise de l'allemand serait un plus. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation adapté dès votre arrivée et tout au long de votre parcours. Le poste est à pourvoir à Habsheim, en CDI. Télétravail possible à raison d'un jour par semaine après la période d'intégration. Poste statut cadre, salaire versé sur 13 mois, tickets restaurants, indemnité transport, prime de participation et jours de RTT. La rémunération est à négocier en fonction du profil.