Chargé(e) de mission developpement opérationnel F/H - Commercial (H/F)

Chargé(e) de mission developpement opérationnel F/H - Commercial (H/F) 34 - Montpellier

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Offre n° 2690323
Chargé(e) de mission developpement opérationnel F/H - Commercial (H/F)

34 - Montpellier - Localiser avec Mappy

Publié le 15 mai 2026

Descriptif du poste: Rattaché.e au Directeur opérationnel, et sous l'autorité fonctionnelle de la Responsable de la Foncière Agricole, le.la Chargé.e de mission contribue au développement de la société et à la consolidation de sa capacité opérationnelle, en exerçant les fonctions suivantes : Etudes des projets et instruction des portages * Animer et développer le réseau des partenaires (SAFER, prescripteurs agricoles et bancaires, Collectivités) avec la Responsable de la Foncière Agricole. * Piloter opérationnellement les opérations de portage sur les plans technique, administratif, financier et juridique et coordonner l'ensemble des activités nécessaires à leur bonne mise en oeuvre, avec l'appui d'une assistante opérationnelle : Acquisition et revente des fonciers agricoles * Préparer les acquisitions et les reventes de foncier avec la SAFER et le notaire. * Piloter, avec l'assistante opérationnelle et la Direction juridique, la rédaction de l'ensemble de la documentation juridique (protocole d'accord, acte, convention de mise à disposition, bail SAFER.). Mise en œuvre et suivi des opérations de portage * Définir et mettre en œuvre les modalités de suivi opérationnel des portages fonciers avec la SAFER et les prescripteurs : aménagement du foncier et réalisation de travaux, mise en œuvre du business plan et suivi post installation, charte d'engagement .. * Assurer le suivi global des portages (technique, économique, social et durabilité) sur la base des objectifs cibles, critères d'éligibilité, de priorisation et des indicateurs définis dans le cadre de la stratégie d'investissement de la société. Gestion de la Société * Préparer les éléments techniques opérationnels (bilans, prospectives, dossiers de portages) des Comités d'engagement et des Assemblées Générales. * Assurer un reporting budgétaire et de la mise en oeuvre du plan d'affaires auprès de la Responsable de la Foncière Agricole et des instances. * Participer à la préparation budgétaire, des plans d'affaires et des augmentations de capital. Communication * Participer à l'élaboration d'une stratégie de communication pour positionner la Foncière Agricole d'Occitanie comme un acteur incontournable de l'installation et du renouvellement des générations en Occitanie. * Contribuer à la visibilité de la société sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram). * Participer à la rédaction de contenus et à la création de visuels pour différents supports (site web, évènementiels, articles, relations presse, réseaux sociaux .). * Contribuer à l'organisation du volet communication des évènements en direction des investisseurs. Profil recherché: * Formation supérieure (minimum bac +3) dans le domaine de l'agriculture / de l'environnement * Connaissance et expérience des filières agricoles et de la gestion du foncier agricole et rural * Maîtrise des outils informatiques (suite Office) * Maîtrise des réseaux sociaux * Connaissance de l'Occitanie

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • 32 - 39 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Employeur

GROUPEMENT D'EMPLOYEUR ARAC OCCITANIE


La SAS Foncière Agricole d'Occitanie a été créée en juin 2022. Elle a pour objectif de développer en Occitanie le portage de fonciers agricoles principalement non bâtis pour rendre possible l'installation de jeunes agriculteurs ou conforter leur installation. La SAS rentre aujourd'hui dans la deuxième phase de son développement, avec une augmentation de capital de 2,7 M€ et la création d'une SCA Foncière Agricole Citoyenne d'Occitanie pour mobiliser auprès des citoyens des mo...

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