POSTE : Gestionnaire Paie H/F DESCRIPTION : L'agence Triangle Intérim de Caen recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la plomberie, la ventilation et le chauffage pour professionnels, un(e) Gestionnaire Paie/ADP. Il s'agit d'un poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Le poste est basé à Grethenville. Vos missions seront : 1. Administration du personnel - Déclarations d'embauche (DPAE) et affiliations aux organismes sociaux. - Création, mise à jour et classement des dossiers du personnel. - Gestion des arrêts de travail et suivi des indemnités journalières (IJSS). - Gestion des congés et absences (validation, suivi des compteurs). - Organisation des visites médicales et suivi des échéances. - Mise à jour des affichages obligatoires et veille juridique. - Gestion des sorties (documents de fin de contrat, désinscription des organismes sociaux). - Suivi des tableaux de bord RH. - Rédaction des attestations diverses. - Participer au suivi administratif et à la saisie des contrats d'apprentissage (création, renouvellement, suivi des échéances) - Accompagner l'intégration de la nouvelle promotion d'apprentis (constitution des dossiers, formalités d'accueil) - Suivi des stagiaires. 2. Support à la gestion de la paie - Création et modification des fiches salariés en paie. - Vérification des pointages, heures supplémentaires, absences et autres éléments variables. - Saisie des éléments variables de paie, (Heures, trajets, transports, primes, acomptes.). - Contrôle des fiches de paie. 3. Pôle recrutement (hors entretiens) - Recueil et formalisation des besoins en recrutement - Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les supports adaptés - Tri et présélection des candidatures (analyse des CV et adéquation aux postes) - Gestion et suivi des candidatures via les outils internes - Contribution à l'amélioration de la marque employeur et des supports de communication RH . PROFIL : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en RH/Paie Expérience demandée : 2 à 5 ans sur un poste similaire Vous avez une bonne maîtrise du pack office, des bases solides en droit du travail et des obligations légales RH. Connaissance du logiciel SILAE