Référence CSP: ARS_2025-4901 Missions et activités principales du poste : Suivi d'un portefeuille d'établissements et services. 1) Mise en œuvre territoriale du schéma médico-social/PRIAC et animation territoriale : Participation en binôme avec le cadre référent chargé du territoire aux réunions de concertation du territoire Suivi et fiabilisation des installations 2) Contractualisation : En binôme avec le cadre en charge de l'établissement/service, participation à l'instruction, la négociation, l'élaboration, le suivi et l'évaluation des CPOM. 3) Allocation de ressources aux établissements/services et suivi budgétaire et financier : Participation à la définition des critères régionaux de répartition de l'enveloppe. Réception des budgets et DM, analyse. Remontée des besoins par établissements/service. Participation aux réunions d'harmonisation organisées par le pôle allocation de ressources. Notification/tarification via HAPI. Etude des comptes administratifs, affectation des résultats, validation des données Import CA. 4) Suivi administratif, contrôle et évaluation des établissements/services : En binôme avec le cadre, organisation des visites de conformité. Suivi de l'activité des établissements et services pour personnes handicapées. Contrôle de légalité. Conseil technique aux établissements/services. 5) Maltraitance, inspection en lien avec le cadre chargé de l'établissement/service : Participation à la préparation, réalisation le cas échéant, suivi des inspections et contrôles sur pièces des établissements. 6) Suivi des réclamations et des signalements : Instruction des signalements et réclamations et participation aux commissions de suivi des réclamations et des signalements.