Technicien Paie - Administration du Personnel F/H - Administration des RH (H/F) 974 - ST DENIS
Offre n° 2700214
Technicien Paie - Administration du Personnel F/H - Administration des RH (H/F)
974 - ST DENIS - Localiser avec Mappy
Publié le 25 février 2025
Descriptif du poste: Au sein de la Direction des Ressources Humaines Groupe, plus précisément dans l'équipe Paie composée de 3 techniciens et pilotée par le Responsable de service, vous prenez en charge les missions suivantes pour un portefeuille d'environ 350 bulletins mensuels: * recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.) dans le respect de la réglementation du travail, des accords, et de la politique RH interne * veiller à la cohérence des données interfacées entre le logiciel de GTA (Octime) et le logiciel de paie (Proginov RH) selon les procédures en vigueur et en collaboration avec les responsables opérationnels * assurer la production des bulletins de salaire de votre portefeuille, distribués par coffres-forts électroniques (Digiposte) * alimenter les tableaux de bord concernant la gestion et le suivi des salaires * contribuer aux formalités de sortie des collaborateurs * établir la DSN (déclaration sociale nominative) * communiquer et répondre aux questions des salariés et responsables en matière de paie (explication des éléments du bulletin de salaire, congés, charges sociales.) * gérer les relations avec les caisses de mutuelle / prévoyance * suivre les subrogations Modalités du poste: * basé à Sainte Clotilde * 35h hebdomadaires * tickets restaurant, mutuelle premium prise en charge à 100%, PPV, self d'entreprise Profil recherché: titulaire d'un diplôme / titre professionnel en Paie, vous pouvez justifier d'une première expérience vous permettant d'être opérationnel rapidement, ainsi que des compétences suivantes: * connaissance en droit du travail, droit social et comptabilité * aisance informatique (bureautique, logiciels RH - Paie) * rigueur * esprit d'analyse et de synthèse * capacité d'organisation pour un juste niveau d'autonomie * sens du service, qualités relationnelles * éthique professionnelle irréprochable (discrétion, confidentialité) * forte capacité à gérer ses priorités pour faire face aux échéance
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A partir de 30 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
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