POSTE : Chef de Projet Digital Leanrning H/F DESCRIPTION : Ce que nous pouvons accomplir ensemble: Dans le cadre du fort développement de son pôle formation (ingénierie pédagogique, digital learning), LGM recherche un(e) Chef(fe)de projet - Ingénieur(e) Pédagogique Digital Learning pour accompagner nos clients dans la digitalisation de formation à la fois dans la conception de la formation (trame pédagogique, entretien sachant) ainsi que le développement des médias pédagogiques. Votre rôle: En tant que Chef(fe) de projets formation, vous piloterez des projets de A à Z : - Recueillir et analyser les besoins des clients internes ou externes, - Savoir synthétiser de l'information technique et le reformuler de manière pédagogique, - Identifier, proposer et développer des solutions techniques, - Elaborer et rédiger des offres techniques et commerciales, - Coordonner la conception de parcours de formation (présentiel, distanciel, blended learning), - Préparer, produire (ou suivre) les différents livrables (trame pédagogique, synopsis, storyboard, modules digital finaux), - Superviser la production de contenus (e-learning, supports, vidéos, serious games), - Garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables, - Assurer le suivi et l'animation des comptes clients, Ce poste s'inscrit dans le cadre d'activités concourant à la sécurité et à l'intégrité de la nation. Seules les personnes éligibles à une enquête administrative de sécurité pourront être retenues. PROFIL : Votre profil et les qualités attendues pour ce poste: - Maîtrise de la gestion de projet, - Capacité à planifier, budgéter, priorise, et suivre un projet, - Maîtrise des outils Microsoft office (Excel, PPT, Word,) - Connaissance des méthodes et référentiels de conception pédagogique (ADDIE, 70/20/10) - Expérience dans la conception des différents dispositifs de formation, - Utilisation d'outils auteurs tel que Articulate Storyline, Rise, Captivate) - Excellente qualité rédactionnelle, - Culture digitale et curiosité des nouvelles tendances de formation (iA, VR, gamification,) - Pratique de l'anglais (oral et écrit), - Sens du relationnel et aptitude à entretien un portefeuille client, Avec 5 ans d'expérience professionnelle, vous disposez d'une solide expérience pour réussir dans ce poste. Votre expérience précédente vous a permis de développer des compétences clés telles que la capacité à travailler en équipe, à résoudre des problèmes, à être flexible et adaptable, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives. Votre expérience et votre savoir-faire seront des atouts précieux pour notre entreprise. Ce que nous vous proposons : - Un environnement stimulant où la formation et innovation vont de pair, - Un process de recrutement simple et fluide (3 étapes en 3 semaines maximum) - Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers - Un parcours d'évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents - Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.) - Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières. ET LES AVANTAGES ? - Prise en charge à 100% du titre de transport en commun - Tickets restaurant et/ou accès au restaurant d'entreprise - Ambiance conviviale avec des temps forts tout au long de l'année (évènements sportifs, tournois ludiques, soirées à thèmes) - Accès à la plateforme de covoiturage Karos - Journées de cohésion - Accès au CSE