Description du poste : Le site d'Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d'intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine Nationale et des clients internationaux. Ce poste, au sein de la direction Système de Mission et de Combat débute idéalement début 2025. Au sein d'un service d'une vingtaine de collaborateurs et collaboratrices, vous serez responsable de maintenir et développer des simulateurs d'équipements des systèmes de combats. Vos principales missions sont les suivantes : - Gérer les coûts, délais, qualité et spécification (validé et qualifié par l'équipe système amont) des éléments logiciel confiés. - Rédiger les parties concernant l'élément logiciel dans les documents système. - Réaliser la conception, le codage et l'intégration du logiciel. - Assurer le support de l'équipe d'intégration système lors de l'intégration de son élément logiciel dans le système. - Proposer des solutions techniques pour les évolutions demandées par le client. Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions. Description du profil : Votre formation : Diplômé(e) d'une formation de niveau Bac+5, école d'ingénieur ou cursus universitaire. Vos compétences : - Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en développement logiciel. - Vous avez déjà évolué au sein d'environnements industriels critiques et complexes. Vous connaissez / Vous maîtrisez : - Vous maîtrisez le développement logiciel orienté objet (C++). - Vous avez acquis des compétences en développement ADA. - Des compétences en JAVA seraient un plus. - Vous possédez des qualités d'organisation, de rigueur et vous êtes intéressé(e) par le développement de systèmes complexes. Vos atouts pour ce poste : - Doté d'un très bon relationnel et d'excellentes capacités rédactionnelles, vous savez travailler en équipe et être force de propositions. - Vos qualités d'écoute, d'analyse, de créativité et de synthèse et votre capacité à agir sur la résolution des problèmes sont vos atouts pour prendre en main ce poste. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : - Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. - À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. - Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. - Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.