ADAVIE est une association engagée dans le secteur médico-social, reconnue pour son accompagnement de qualité auprès des personnes âgées, des enfants et des personnes en situation de handicap, à domicile comme en établissement. Animée par des valeurs humaines fortes, ADAVIE place la qualité de vie au travail et la prévention au cœur de son projet associatif. VOTRE MISSION Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous êtes un acteur clé de la prévention des risques professionnels. Votre objectif : réduire durablement les accidents du travail et les maladies professionnelles et assurer la conformité réglementaire, notamment du DUERP. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS • Analyse des situations de travail • Analyse des accidents du travail et réalisation d’arbres des causes • Mise à jour et pilotage du DUERP et de son plan d’actions • Proposition et suivi des actions de prévention • Veille réglementaire santé et sécurité au travail • Travail en lien avec le service RH , les équipes , et les instances représentatives POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Un poste à fort impact humain • Une structure associative porteuse de sens • Une réelle autonomie • Un engagement fort pour la prévention et la qualité de vie au travail- Comité d’entreprise : avantages tarifaires sur les Parcs d’attractions, parfums, chocolat, moments festifs, chèques KDO. - Plateforme d’écoute et de soutien 24H/24 - Prime de cooptation de 150 à 300 euros nets VOTRE PROFIL Formation en prévention des risques, HSE, QSE ou secteur médico-social au minimum un BAC+3 Expérience exigée de deux ans minimum en analyse des risques ou prévention AT/MP Rigueur, capacités d’analyse et qualités relationnelles Casier judiciaire vierge Salaire mensuel brut : entre 1978 et 2300 euros pour 24heures hebdomadaires