Chef de groupe Méthodes Contrôle Composites F/H (CDI)

Chef de groupe Méthodes Contrôle Composites F/H (CDI) 18 - Cher

Postuler à l'offre Chef de groupe Méthodes Contrôle Composites F/H (CDI)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Chef de groupe Méthodes Contrôle Composites F/H (CDI)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Chef de groupe Méthodes Contrôle Composites F/H (CDI)
    • Signaler cette offre

Offre n° 2706138
Chef de groupe Méthodes Contrôle Composites F/H (CDI)

18 - Cher

Actualisé le 23 mai 2026

Rejoindre notre site de Bourges, c'est bénéficier d'un panel d'opportunités professionnelles dans différents métiers (production, ingénierie, support client...). Rattaché à la ligne Pôle Produits de la Direction Production Mécanique et Equipements Electromécaniques, vous encadrez une équipe d'une douzaine de personnes, composée de préparateurs et de spécialistes méthode ainsi que de contrôleurs dédiés à l'activité Composites. Vous assurez le pilotage hiérarchique et technique de cette équipe en développant leurs compétences pour en améliorer la performance. Sous l'autorité du Chef de fabrication, votre rôle sera de :  - accompagner le développement des compétences de votre équipe (plan de formation, Comité métier méthodes), - mettre en oeuvre les processus RH (entretiens annuels, revue de performance...) - faire respecter les méthodologies de travail de l'Unité Composites, - assurer la maîtrise des changements et le maintien de la robustesse de nos process, - être un appui technique auprès de l'équipe, - mettre en oeuvre les chantiers de progrès pour améliorer les performances en continue de votre secteur, - veiller à ce que votre équipe respecte les règles en matière de santé et de sécurité, -gérer l'adéquation charge/capacité de votre service. Vous êtes en interaction avec l'ensemble des métiers des ateliers (Gestionnaires de production, chef d'équipes, opérateurs...) En collaboration avec l'équipe management de l'unité, vous proposez des idées d'amélioration en terme d'activité et participez activement à leurs mises en place. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne... - Secteur en essor (montée en cadence, renouvellement des moyens nécessitant des investissements) - Diversité des procédés de fabrication (composites, usinage, montage, peinture) - Proximité avec le terrain, nombreuses interfacesDe formation Bac+5 dans le domaine mécanique et/ou industriel, vous disposez de 6 années minimum d'expérience professionnelle comprenant du management de projet et d'équipe (organisation d'une équipe, indicateurs de performance, gestion OTOCOQ).  Passionné par le terrain, votre aisance relationnelle est reconnue tout comme votre sens de l'organisation et votre rigueur. 001

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Construction aéronautique et spatiale

Employeur


MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles complexes pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées (Terre, Marine, Air et Espace).  Leader européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant les capacités militaires indispensables à la protection de leur sécurité nationale et permettant leu...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Deviseur (H/F)

    PARTNAIRE  - 41 - Montrichard Val de Cher

    Le cabinet Partnaire CDI de Blois recherche pour le compte d'un de ses clients, une entreprise spécialisée en tôlerie industrielle, un Deviseur (H/F) en CDI. Rattaché(e) directement au Directeur...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chiffreur deviseur (H/F)

    PARTNAIRE 41  - 41 - HERBAULT

    Notre agence Partnaire Blois recrute un Chargé de Devis et Industrialisation (H/F). Spécialisée dans la conception et la fabrication de produits techniques, cette entreprise industrielle du bassin...

    Intérim  - Temps plein

    Publié il y a 10 jours

    Intérim
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Deviseur industriel H/F

    OPTINERIS ALLIER  - 03 - Seuillet

    Nous recherchons pour une entreprise industrielle en plein développement, spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques techniques destinées notamment aux secteurs de l'armement et du...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 12 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Deviseur H/F

    Start People  - 03 - Saint-Germain-des-Fossés

    POSTE : Deviseur H/F DESCRIPTION : DEVISEUR (H/F) Le deviseur reçoit les demandes des clients, les traduit en besoins chiffrés et s'assure que les propositions sont cohérentes avec les capacités...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié hier

    Intérim
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : BROADBEAN(déjà vu)

    Technicien méthodes H/F

    AKKODIS  - 45 - Orléans

    La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région Centre-Val de Loire et recrute un technicien méthodes H/F dans l'industrie aéronautique et aviation. Ce...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Arquus Alternance - Amélioration Continue - Change Management Bac +3 - 5 H/F

    John Cockerill  - 58 - Garchizy

    POSTE : Arquus Alternance - Amélioration Continue - Change Management Bac +3 - 5 H/F DESCRIPTION : ARQUUS,filiale française du groupeJohn Cockerillspécialisée dans la fabrication et la réparation de...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 8 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable qualité industrie F/H - Qualité (H/F)

    SE CHAVEGRAND  - 23 - Maison-Feyne

    Descriptif du poste: Vous souhaitez- mettre votre expertise au service de l'amélioration continue et garantir un environnement de travail sécurisé ? Rejoignez-CHAVEGRAND pour relever ce défi en tant...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 18 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable Méthodes et Industrialisation F/H - Process, méthodes (H/F)

    HARRY HOPE  - 36 - Châteauroux

    Descriptif du poste: Notre consultante en recrutement, Salomé SIMON, recherche pour l'un de ses clients industriels, son futur Responsable Industrialisation et Méthodes H/F. Vous rejoignez un site...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Responsable Maintenance Outillages F/H (H/F)

    45 - Sully-sur-Loire

    Le Responsable maintenance gère la maintenance, l'amélioration de l'équipement de production et son adaptation aux évolutions d'organisation ou de technologies. Il est responsable d'un budget pour...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Responsable Technique Equipement de Test H/F

    MBDA  - 18 - Bourges

    POSTE : Responsable Technique Equipement de Test H/F DESCRIPTION : La Direction Engineering de MBDA France soutient nos programmes dans la conduite des activités d'ingénierie et des essais, met en...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 17 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.