Descriptif du poste:       Rattaché(e) à la Responsable ADP & Paie Région Sud Est basée à Marseille et en proximité avec les RRH Auvergne-Rhône-Alpes, vous êtes le point d'entrée RH des établissements de votre périmètre pour toutes les questions RH, administratives et paie. Vos missions Interlocuteur RH de proximité, vous travaillez en étroite collaboration avec la Responsable ADP & Paie Région Sud Est et les Responsables RH régionales : Dans une approche opérationnelle, vous garantissez la fiabilité de l'administration du personnel de votre périmètre. - Vous êtes en charge de la rédaction des contrats, DPAE, Saisie dans l'outil paie, saisie et vérification des variables de Paie (absences, acompte.), lien avec la médecine du travail, Soldes de Tout Compte, etc. - Vous appuyez les managers dans la gestion du temps de travail des équipes (planification, gestion des heures et des absences) - Vous apportez un accompagnement et conseil RH de premier niveau auprès des managers (droit du travail, accord d'entreprise, règlement intérieur, recrutement, etc.) - Préparer et co-animer avec les directeurs d'établissement et les RRH en charge des périmètres les instances représentatives du personnel locales, - Vous assurez le suivi du plan de développement des compétences avec les managers et le service formation régional (inscriptions, suivi administratif, reporting) - Vous contribuez au déploiement des campagnes RH et moments clés RH et managériaux (entretiens annuels, plan de formation, revue individuelle des personnes.) - En lien avec la feuille de route RH régionale, vous déclinez de façon opérationnelle le déploiement des projets transversaux (digitalisation des dossiers du personnel, déploiement de nouvelles procédures.) Vous contribuez au développement de la politique, des processus et des outils RH de la région. Quels bénéfices pour vous ? La variété d'interlocuteurs, de dispositifs et de projets vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Donnez du sens à votre travail de fonction ressources en travaillant de façon étroite avec l'opérationnel. Vous rejoignez une équipe engagée pour accompagner le jeune/famille dans toute ses dimensions ! Informations complémentaires       * Lieu : Direction Régionale Sud Est - Caluire-et-Cuire (69), périmètre multisites, des déplacements sont à prévoir en région Auvergne Rhône-Alpes * Permis de conduire est indispensable (voitures de service à disposition) Profil recherché:   Votre profil De formation Bac+5 en ressources humaines, vous justifiez d'une première expérience (y compris en stage et en alternance) sur un poste similaire dans un environnement multisites, avec si possible, une connaissance du secteur social. Vous possédez des compétences en gestion administrative RH, droit du travail, formation et administration. Doté(e) du sens de l'écoute, vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et appréciez le travail d'équipe. Vous faites preuve d'autonomie et d'adaptabilité. Ce poste est vraiment fait pour vous si Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance. Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Notre processus de recrutement 1er entretien avec la Responsable ADP et Paie et la DRH Régionale Adjointe 2ème entretien avec la DRH Régionale+ test de personnalité AssessFirst