Descriptif du poste: Rattaché(e) à la Direction Générale, vous occuperez un poste stratégique à forte visibilité, au croisement du pilotage institutionnel, du développement philanthropique et de la conduite de projets structurants.   Vos missions :   Développer et structurer le Fonds de dotation Véritable architecte du développement philanthropique de l'Institut, vous pilotez la stratégie de collecte et de valorisation du Fonds : * Définition et mise en œuvre de la stratégie de fundraising et mécénat * Développement des partenariats privés et institutionnels * Animation des relations mécènes et donateurs * Organisation de campagnes de levée de fonds et d'évènements * Supervision de la communication et de la visibilité du Fonds * Suivi administratif, budgétaire et réglementaire * Coordination des projets financés et reporting auprès des instances * Veille juridique et fiscale liée au mécénat et aux fondations Vous êtes également force de proposition sur les perspectives de développement du Fonds, notamment l'évolution vers une fondation.   Piloter des projets stratégiques institutionnels En parallèle, vous accompagnez la Direction Générale dans la transformation et le développement de l'Institut : * Pilotage de l'élaboration du projet d'établissement 2027-2031 * Coordination de démarches transversales associant soins, recherche et enseignement * Déploiement d'une culture et d'une méthodologie projet à l'échelle de l'établissement * Accompagnement des équipes dans le pilotage opérationnel des projets * Veille et appui aux réponses aux appels à projets * Suivi des orientations stratégiques institutionnelles Membre du CODIR, vous contribuez activement à la dynamique de gouvernance et à la stratégie globale de l'Institut. Profil recherché: Le profil que nous recherchons Vous aimez construire, fédérer et convaincre. Vous savez évoluer dans des environnements complexes et multi-acteurs, avec une forte dimension institutionnelle et relationnelle.   Vos atouts * Excellente capacité relationnelle et sens du réseau * Goût du développement et du "aller vers" * Leadership et capacité à embarquer les équipes * Vision stratégique et sens opérationnel * Très bonnes compétences rédactionnelles et orales * Forte capacité d'organisation et de priorisation * Appétence pour l'innovation, la communication et les outils digitaux/IA   Votre parcours Vous êtes issu(e) : * d'une formation EHESP Directeur d'Hôpital / Directeur d'établissement sanitaire, social ou médico-social ou * d'un Master 2 / Grande École en communication, marketing, fundraising ou management. Une expérience en mécénat, développement institutionnel, conduite de projets stratégiques ou environnement santé/public est particulièrement appréciée. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste à impact, au service des patients et de l'innovation en santé Un environnement stimulant au sein d'un établissement de référence Une mission stratégique mêlant développement, projets et gouvernance L'opportunité de bâtir et faire grandir un Fonds de dotation ambitieux Une forte autonomie et une visibilité institutionnelle importante