Offre n° 2725388
Automaticien SAV H/F
21 - Beaune - Localiser avec Mappy
Publié le 18 mai 2026
Notre client, une entreprise industrielle française en pleine expansion, forte de 30 ans d'expérience, réalisant un chiffre d'affaires moyen annuel de 38M€ et regroupant environ 100 collaborateurs. Acteur reconnu à l'échelle européenne qui s'appuie sur une culture d'entreprise forte, l'innovation technologique et une dynamique de croissance soutenue, recherche dans le cadre du développement de son activité, à renforcer son service après-vente et recrute un Automaticien SAV H/F Missions principales Rattaché.e au Service Après-Vente, vous intervenez à la fois sur la réalisation des études d'automatisme pour les projets en cours et sur les activités SAV post-installation. Votre rôle couvre deux volets complémentaires : Partie Affaires - Études & mise en service - Réaliser les études de détails en automatisme pour les installations industrielles. - Programmer les automates programmables industriels (API) ainsi que divers composants électroniques. - Paramétrer les équipements : sondes de niveau, capteurs, switchs, routeurs, modules de pesée, antennes wifi, variateurs, etc. - Participer et réaliser les tests d'automatisme en atelier sur les armoires et coffrets électriques. - Effectuer les tests d'automatisme sur chantier et assurer les phases de mise en route. - Former les opérateurs à la conduite et au fonctionnement des lignes d'exploitation. Partie Services - Support & amélioration continue - Traiter les dossiers d'appels en garantie en assurant suivi technique et commercial. - Participer à la hotline technique du service SAV. - Contribuer au développement de nouvelles offres de services. - Garantir la conformité réglementaire, le respect des contraintes clients et des règles de l'art. - Superviser les travaux lorsqu'une partie automatisme est sous-traitée et veiller au respect des standards de programmation internes. Profil recherché Formation Bac +3 minimum en automatisme. 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Maîtrise du Pack Office. Capacité à lire et interpréter des schémas électriques, pneumatiques et hydrauliques. Maîtrise des langages de programmation automates (LIST, LADDER, C.). Solides connaissances des réseaux informatiques et des bonnes pratiques en cybersécurité. Maîtrise du logiciel TIA Portal Siemens (WinCC Flexible/Advanced, StartDrive) + habilitation Siemens Safety. Connaissance des normes EN 13849 et NF C 15-100. Rigueur, organisation, rapidité d'exécution, logique et sens de l'analyse. Capacité à travailler en équipe et à gérer des délais parfois serrés. Environ 40 % de déplacements en France sont à prévoir. Pourquoi rejoindre l'équipe ? Vous intégrez un environnement humain, technique, soudé et stimulant. Vous contribuez à des projets industriels innovants et utiles pour l'environnement. Vous rejoignez une structure où diversité et mixité sont valorisées, permettant à chacun de développer son potentiel. Poste ouvert dès maintenant - CDI Statut cadre forfait jour Rémunération entre 38 à 45K brut annuel Mutuelle prise en charge a 100% par l'employeur Prime de participation mise en place en 2026 Si vous recherchez un poste où technicité, automatisme, accompagnement client et mise en route terrain s'entremêlent, cette opportunité est faite pour vous.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
Employeur
PASS RH TALENT
Chez PASS RH TALENT, nous vous accompagnons dans la recherche de votre emploi, parce que nous sommes convaincus que votre avenir professionnel mérite toute notre attention. PASS RH TALENT est née de l'envie de proposer à nos clients et candidats le recrutement autrement, avec exigence. C'est la connaissance de chacun qui nous permet une mise en relation qualitative et un recrutement réussi ! L'agence est portée par des collaborateurs passionnés experts des métiers qu'ils rec...
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