POSTE : Responsable Production H/F DESCRIPTION : Pour accompagner notre entreprise dans sa transformation industrielle, nous recrutons un/une Responsable Production. LE CONTEXTE Notre entreprise est une PME en plein essor, qui connaît une phase de transformation industrielle majeure. Depuis trois ans, nous avons engagé une forte dynamique d'industrialisation, marquée par l'intégration de nombreuses machines spéciales, l'apparition de nouveaux flux de production et une évolution significative de nos processus, de nos méthodes de travail et de notre organisation. Ce développement rapide s'accompagne d'une révision en profondeur de nos outils et pratiques industrielles, dans un souci constant d'efficacité et d'adaptation aux exigences du marché. Dans ce contexte de croissance soutenue et de mutation interne, nous poursuivons notre stratégie de structuration industrielle. C'est pourquoi nous recherchons aujourd'hui un/une Responsable Production expérimenté(e), capable d'accompagner cette transition, de structurer nos flux et de contribuer activement à la montée en performance de notre outil de production. LE POSTE Rattaché(e) au Directeur Industriel, vous prenez en charge la gestion opérationnelle et stratégique de la production au sein de notre unité de production basée à Brioude (63). À ce titre, vous encadrez trois agents de maitrise, chacun responsable d'un flux de production, qui supervisent ensemble une équipe composée de 29 opérateurs de production, renforcée par du personnel intérimaire selon les besoins de charge. Vos missions consisteront à : · Garantir la livraison des commandes chez nos clients en respectant les délais impartis et les standards de qualité attendus.; · Assurer le management, le développement, la coordination des flux avec les équipes de production internes et externes ; · Définir, avec les chefs d'équipe, les plannings de travail selon le plan de charge et l'ordonnancement, et veiller à leur bonne exécution au quotidien ; · Identifier et mettre en oeuvre des solutions d'optimisation techniques, humaines et organisationnelles pour améliorer continuellement la productivité, la qualité, la flexibilité et la rentabilité ; · Coordonner tout en optimisant la circulation des produits (fabrication, entreposage, stockage, assemblage, emballage, manutention) dans l'objectif de réduire les temps d'obtention et les coûts ; · Porter une démarche structurée d'amélioration continue en accompagnant les équipes avec les outils adaptés ; · Participer à l'évolution et à l'organisation des process. PROFIL : VOTRE PROFIL · Issu(e) d'une formation supérieure (Bac +3 à Bac +5) en génie industriel, production, management de la performance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans une fonction similaire, idéalement acquise en environnement industriel PME ou ETI, en phase de structuration ou d'industrialisation. Vous avez déjà accompagné des équipes dans des contextes de transformation, de montée en cadence ou de changement d'organisation. · Vous possédez une solide maîtrise des outils de gestion de production, des méthodes d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen) et des indicateurs de performance industrielle. · Vous êtes un(e) manager de terrain, pragmatique et engagé(e), capable de piloter une activité opérationnelle avec méthode et réactivité. Structurer les flux, organiser les ressources, ajuster les priorités, fédérer les équipes autour d'objectifs clairs. · Votre démarche est toujours guidée par la volonté de répondre au mieux aux besoins des clients et aux exigences d'un marché. · La maîtrise de l'anglais professionnel (lu, écrit, parlé) est requise pour intervenir dans un contexte international. LES CONDITIONS DU POSTE Poste à pourvoir dès que possible ; Salaire négociable en fonction de votre profil et de votre expérience ; Les bonnes raisons de nous rejoindre : · Bénéficier d'un parcours d'intégration et de formation personnalisé vous permettant de découvrir l'entreprise et vos collègues, de bien appréhender vos missions, et de maitriser nos outils et process ; · L'opportunité d'intégrer une entreprise en fort développement et d'évoluer au sein d'un groupe attentif au développement de chacun ses collaborateurs. · Mutuelle attractive prise à 100% en charge ; · Tickets restaurant à hauteur de 10€/jour travaillé (participation de l'entreprise à 60%) ; · Avantages CSE : chèques vacances et Noël ;