Description du poste : Notre client, spécialisé dans l'énergie recrute dans le cadre d'un surcroît d'activité, un(e) Chargé(e) de Reporting du 3 mars au 30 avril (renouvellement possible). Vos missions seront les suivantes : Rattaché au Responsable du Service Sécurité et Conformité Transport au sein de la Direction Supply et Logistique France, ce poste comprend les responsabilités suivantes : - Collecter les retours des conducteurs sur le terrain de manière continue. - Réaliser les reportings hebdomadaires, mensuels et trimestriels relatifs à ces informations, et les transmettre aux transporteurs. - Assurer le suivi des audits des transporteurs, incluant le classement et la gestion des KPI. - Superviser les indicateurs clés de performance : contrôle des véhicules (CVE), contrôle des conducteurs de livraison (CCL), contrôle des stations (CST), visites de sécurité des livraisons (VSL). - Apporter un soutien aux Responsables Conformité Transport (RCT) pour leurs activités quotidiennes et besoins opérationnels. - Développer de nouveaux KPI et suivre les événements liés à la conformité. - Gérer la boîte mail du service en l'absence des trois RCT. - Produire des reportings HSE réguliers (hebdomadaire, mensuel, trimestriel, annuel) en regroupant et analysant les données des événements à risques des transporteurs. - Convertir les reportings Excel en formats Power BI pour un suivi amélioré. - Enregistrer les alertes sécurité des transporteurs dans le système interne SyMM. - Assurer une veille réglementaire constante en suivant les évolutions avec APAVE. - Enregistrer et déclarer les événements majeurs dans l'outil informatique RAMSES. - Servir de relais entre les transporteurs et les prestataires SyMM et PST dans le cadre du protocole de sécurité transport. - Effectuer le reporting PST en lien avec les transporteurs et les équipes commerciales (Réseau, AS24, GCMI). SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le candidat idéal pour ce poste possède un diplôme de niveau BAC+2/3, avec des compétences solides dans le domaine HSE. Il doit faire preuve d'une grande rigueur et d'une organisation irréprochable dans la gestion de ses missions quotidiennes. Doté d'une forte capacité à proposer des améliorations, il est également réactif et capable de s'adapter rapidement aux situations changeantes. En outre, il est essentiel que le candidat soit constamment à l'affût des évolutions réglementaires et législatives en matière de sécurité. Une maîtrise des outils informatiques est indispensable, avec un très bon niveau sur Excel, ainsi qu'une aisance avec les logiciels Word, PowerPoint et Power BI.