POSTE : Médecin Expert Pmi H/F DESCRIPTION : Direction de l'Enfance, de la Jeunesse, de la Santé et Famille Service de la Protection Maternelle et Infantile Collectivité de presque 4000 agents exerçant plus de 160 métiers, le Département du Val d'Oise s'investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant : il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 1 200 000 Valdoisiens. Notre collectivité, engagée dans la qualité de vie au travail, vous propose un cadre de travail bienveillant et stimulant basé notamment sur la confiance et l'épanouissement de ses collaborateurs. Le Service de PMI et de planification familiale, placé sous la responsabilité d'un médecin, assure une mission de sensibilisation, de prévention et de suivi auprès des femmes enceintes, des parents et des enfants âgés de 0 à 6 ans. Le médecin expert PMI joue un rôle de conseil, de référence et d'expertise médicale, en particulier dans le champ de la protection de l'enfance, de la protection maternelle, de la santé sexuelle, de la protection infantile et de l'accueil de la petite enfance, ainsi que du partenariat. Il a un rôle de représentation et de portage de la politique institutionnelle avec les grands acteurs institutionnels du soin. Sous la responsabilité du chef de service et en relation fonctionnelle avec les adjointes au chef de service et les cadres du service de PMI. - Protection de l'enfance : . Soutien technique auprès des cadres des territoires de PMI lors des évaluations en protection de l'enfance et des auto-saisines. . Participation ponctuelle à des commissions locales d'évaluation (CLE) pour avis médical. . Soutien aux équipes ASE sur le volet médical de certaines situations complexes des enfants confiés en lien avec les chefs de service ASE délégués. - Protection maternelle et infantile / santé sexuelle . En lien avec le médecin chef départemental de l'Education Nationale s'articuler avec les référents santé territoriaux de l'Education Nationale afin d'améliorer le repérage précoce de problématiques médico-socio-éducatives chez les enfants scolarisés (BEM). . Conseil auprès des équipes médicales et paramédicales des centres de PMI pour certaines situations médicales d'enfants de moins de 6 ans. . Conseil auprès des équipes médicales et paramédicales des centres de PMI pour certaines situations obstétricales ou gynécologiques. - Mode d'accueil petite enfance : . Conseil médical pour les assistantes maternelles agréées en activité en lien avec les cadres de santé et les équipes . Conseil médical pour les assistantes familiaux agréées en activité en lien avec le PAJE - Partenariat : . Transversalité avec les services de la DEJSF et autres directions. . Externe avec les acteurs et les réseaux des champs de l'enfance et/ou de la santé. - Participation à des projets de service autour de l'actualité et la technicité médicale. - Clinique : 20 à 25% de temps de clinique à destination des territoires à forts besoins (centres et bus) dans les champs de la protection infantile, maternelle et santé sexuelle. Pourquoi nous rejoindre ? . Prime CTI . Télétravail possible . Jusqu'à 50 jours de congés annuels . Une large palette de formations qualifiantes ou certifiantes . Un parcours d'intégration complet de 1 mois . Une participation financière pour votre mutuelle santé et votre prévoyance . Des avantages et prestations sociales intéressants : activités sportives, voyages, billetterie, culture, aide à l'accès au logement Vous serez amené à vous déplacer nécessitant l'utilisation d'un véhicule de service - Permis B exigé. La PMI en quelques chiffres : 300 professionnels de santé présents sur 58 centres de PMI et 29 centres de planification familiale dans le Département. 15% des femmes enceintes et 70% des nouveaux nés Valdoisiens ont bénéficié des services de la PMI. Ce que disent nos agents : « Il fait bon travailler au Département du Val d'Oise » « La diversité des missions et de la population permet une plus grande richesse et expertise » « Les professionnels ont une réelle autonomie dans leurs missions, et se sentent écoutés. Les projets sont valorisés et portés ce qui engendre une dynamisation des équipes et de la confiance. » « Il existe un encadrement de proximité, proche des équipes, disponible avec une expertise métier et une fibre médicale. » « Un Département, riche en valeurs et dynamique, portant des projets tels que le Bus PMI, la création de postes d'orthophoniste, orthoptiste et puéricultrices. » Tous les