POSTE : Chef de Ligne en Industrie Agro-Alimentaire H/F DESCRIPTION : Dans un environnement à haute cadence du domaine agro-alimentaire, porté par une culture d'amélioration continue, vous pilotez votre ligne avec rigueur et fédérez votre équipe au quotidien. Véritable relais de terrain, vous contribuez à l'atteinte des objectifs en garantissant engagement, efficacité et standards élevés. Rattaché(e) au responsable de pôle, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de votre ligne de production et de l'atteinte des objectifs en matière de sécurité, qualité, coûts, délais et performance. Véritable manager de terrain, vous encadrez, animez et développez une équipe postée (5/6 collaborateurs), en veillant à leur engagement et à leur montée en compétences. Vous travaillez en 3x8. Vous pilotez l'activité quotidienne de la ligne à travers l'animation des points de performance, l'analyse des écarts, la priorisation des actions et la coordination de la résolution de problèmes. Acteur(trice) clé de la sécurité, vous déployez les standards, menez les dialogues sécurité et contribuez aux analyses d'incidents. Vous veillez au respect des exigences qualité, gérez les non?conformités produits et déployez les plans d'actions correctifs. Vous assurez la maintenance autonome et progressive sur votre périmètre, participez à l'analyse des causes racines et contribuez à la réduction des pertes et des arrêts. ? Enfin, vous pilotez des chantiers d'amélioration continue, êtes force de proposition, accompagnez le changement et garantissez un climat social de qualité, incluant la gestion des situations sensibles et le développement des compétences individuelles et collectives. Le poste offre un environnement de travail collaboratif et des avantages attractifs : transport,habillage, tickets restaurant, participation et intéressement, au sein d'une équipe engagée et dynamique. ? Issu(e) d'une formation Bac +5 ou équivalent (école d'ingénieur, master), vous justifiez d'une première expérience réussie en environnement industriel, idéalement en production à haute cadence. Une expérience incluant le management d'équipe est appréciée. Vous possédez de solides compétences en pilotage de la performance, résolution de problèmes et amélioration continue (TPM, Lean, Six Sigma). Manager de terrain, vous savez conjuguer actions opérationnelles et analyses structurées, faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un haut niveau d'exigence en matière de qualité, sécurité et environnement. Votre aisance relationnelle, votre leadership et votre capacité à fédérer des équipes vous permettent d'évoluer dans un cadre exigeant. ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :