Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Pour notre client, acteur stéphanois reconnu dans le secteur du travail en milieu protégé (ESAT, CAT), nous recherchons un(e) super gestionnaire RH / Paie qui saura assurer une mission intérim en remplacement congé maternité du 17/02 au 4/04/2025. Sous la responsabilité du Responsable administratif et Financier dont le management est apprécié par ses collaborateurs, vous réaliserez l'ensemble des actes administratifs liés à la fonction des Ressources Humaines (paie, carrière, formation ...) dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine des ressources humaines dans la Fonction Publique Hospitalière. Vos missions seront les suivantes : ?Axe Paie - Préparer les éléments pour la mise en oeuvre de la paye - Réaliser la paie jusqu'au mandatement - Etablir la DSN et les déclarations sociales - Suivi des demandes d'absences (congés, ) - Suivi des crédits d'heures attribués aux délégués syndicaux et assurez un reporting mensuel des consommations auprès de son responsable. ? Axe gestion des carrières - Accueillir et informer les agents - Suivre le dossier de l'agent dans toutes ses composantes - Préparer et rédiger les actes de gestion relatifs à la carrière des personnels fonctionnaires et contractuels. - Préparer et mettre en oeuvre les dossiers de retraite du personnel - Aide à la gestion des recrutements - Elaborer le bilan social - Travailler en lien avec la Direction. ? Axe administratif - Rédiger les courriers en lien avec les Ressources Humaines - Effectuer le secrétariat de certaines instances ou certaines réunions - Réaliser la mise à jour des documents réglementaires (lignes directrices de gestion, plan égalité ) - Assurer la veille réglementaire et juridique en matière de ressources humaines - Suivre à l'aide de tableaux de bord l'absentéisme et la masse salariale - Organiser les élections professionnelles Temps plein: 36h30 / semaine Horaires : 8h30- 17h00 du lundi au jeudi / 8h00 - 12h30 le vendredi Lieu: St Etienne Rémunération brute mensuelle / Traitement : 1987 EUR + IFM + ICCP Vous êtes passionné(e) par la gestion des RH et de la Paie ? Vous recherchez un projet professionnel résolument tourné vers l'humain au sein d'une structure oeuvrant dans le médicosocial ? Vous faites preuve de rigueur dans votre travail tout faisant partager votre bonne humeur ? La connaissance du logiciel de paie Altair Icare Paie serait un plus Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif alors je vous invite à postuler à cette offre d'emploi. J'aurai le plaisir de vous rencontrer dans les locaux de notre agence à St Etienne, afin de faire plus ample connaissance et répondre à toutes vos questions. Au-delà de cette mission très enrichissante, nous aurons le plaisir de vous proposer par la suite des opportunités répondant à votre projet professionnel en intérim, CDD ou CDI.