Descriptif du poste: Le poste : Statut cadre ;CDI ; * Clientèle B to B ;Poste itinérant à la journée sur le département 13.L'entreprise : Au sein d'une structure reconnue pour son expertise et sa proximité avec les professionnels du BTP, vous assurez le développement et la fidélisation d'un portefeuille clients. Vous êtes le relais terrain privilégié pour accompagner les entreprises dans leurs achats de matériels TP. Vos missions : Développer et fidéliser un portefeuille clients ;Planifier et coordonner vos visites chantiers et clients ;Prospecter de nouveaux clients et détecter de nouvelles opportunités commerciales ;Identifier les besoins, proposer des solutions techniques adaptées et négocier les conditions commerciales ;Valoriser les services associés et développer les ventes de matériels ;Collaborer avec les services techniques et logistiques pour garantir un suivi optimal des clients ;Assurer le reporting d'activité et mettre à jour le CRM ;Contribuer à la croissance du chiffre d'affaires et à l'image professionnelle de l'entreprise. Profil recherché: Qui êtes-vous ? Formation commerciale et/ou technique ;Expérience réussie de plus de 2 ans en vente B2B, idéalement dans le secteur du BTP, de la manutention, de l'industrie, du poids lourd ou agricole ;Goût du challenge, aisance relationnelle et capacité à négocier ;Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.Rémunération fixe comprise entre 2 300 € et 2 500 € brut mensuel, selon profil + prime mensuelle + variables + prime annuelle + véhicule, téléphone et PC. Pourquoi les rejoindre : Intégrer une entreprise reconnue et en pleine croissance.Travailler dans un environnement technique stimulant et humain.Bénéficier d'un package de rémunération attractif et évolutif selon vos résultats.Réelles perspectives d'évolution interne.Envie d'en savoir plus ? Nous avons hâte d'échanger avec vous !