CDI – Responsable identité visuelle & visuel merchandising – Retail multimarques (H/F) 31 - Saint-Jean
Offre n° 2757699
CDI – Responsable identité visuelle & visuel merchandising – Retail multimarques (H/F)
31 - Saint-Jean - Localiser avec Mappy
Publié le 19 mai 2026
VOTRE MISSION PRINCIPALE Vous êtes l'ambassadeur de l'identité visuelle et de la stratégie de merchandising visuel sur l'ensemble du réseau de magasins. Votre mission : * définir, déployer et faire vivre une stratégie de visuel merchandising adaptée à un réseau multimarques , * Améliorer la lisibilité de l'offre , * Renforcer la performance commerciale , * Sublimer l'expérience client en magasin. VOS RESPONSABILITÉS CONCRÈTES 1. STRATÉGIE & CONCEPT IDENTITÉ VISUELLE / VM * définir les principes d'identité visuelle et de merchandising visuel de l'enseigne, en cohérence avec les codes de chaque marque et les formats de magasins. * Adapter et décliner les concepts VM selon les typologies de points de vente. * Participer à la réflexion sur l' organisation de l'offre produit avec les équipes Achats et Retail, pour faciliter la navigation client et mettre en valeur les collections. 2. DÉPLOIEMENT TERRAIN & ANIMATION DU RÉSEAU * Mettre en scène les collections, temps forts commerciaux et opérations spéciales (soldes, créations, collaborations) en cohérence avec la charte visuelle. * Accompagner les équipes magasins lors des implantations clés (ouverture, réaménagement, changement de saison). * Contrôler l' application des lignes directrices VM et d'identité visuelle, et assurer la cohérence globale du réseau . * Être force de proposition sur les ajustements nécessaires en fonction des retours terrain et des enseignements des ventes. 3. PERFORMANCES ET SUITE * Analyser l'impact des actions VM sur les ventes (rotation, mises en avant, performances produits), en lien avec les données retail. * Proposer et piloter des actions correctives ou d'optimisation (redistribution des espaces, réajustement des visuels, tests de présentation). * Assurer une veille active des concepts magasins, des bonnes pratiques retail et des tendances d'identité visuelle / VM du marché. 4. FORMATION & ACCOMPAGNEMENT DES ÉQUIPES * Former et faire monter en compétences les équipes de vente et managers de magasins sur les fondamentaux de visuel merchandising et les règles d'identité visuelle. * Structurer des outils et supports pédagogiques simples et efficaces (guides, fiches pratiques, tableaux de bord, vidéos). * Incarner une culture « garante de l'identité » , en fédérant les équipes autour d'un même langage visuel. 5. GESTION DES OUTILS & DU BUDGET * Piloter le budget visuel merchandising (prévisions, suivi des dépenses, optimisation des coûts). * Gérer le stock et le déploiement des outils VM (mobilier, PLV, supports visuels, matériel de présentation). * Coordonner les fournisseurs et prestataires (fabricants, imprimeurs, agences) pour la production et la mise en place des éléments. VOTRE PROFIL * Formation Bac+4 / Bac+5 en Visuel Merchandising, Mode, Design, Arts appliqués ou équivalent. * Minimum 5 ans d'expérience en tant que Responsable Identité Visuelle ou Visuel Merchandising, idéalement en retail multimarques (mode, accessoires, beauté). * Culture terrain affirmée, avec une bonne compréhension des enjeux commerciaux d'un réseau de magasins. * Capacité à travailler en lien avec des interlocuteurs multiples (Retail, Achats, Magasins, Marketing, Direction). * Organisé(e), autonome, structuré(e) , avec un bon sens des priorités. * Goût pour la transmission, l'accompagnement et la formation des équipes. * Maîtrise de MS Office et de la Suite Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign). CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un poste clé , au croisement de la création, du retail et du marketing , avec une vraie visibilité auprès de la Direction. * La possibilité de co‑construire l'identité visuelle et le merchandising de deux enseignes reconnues dans le mode paysage français. * Un environnement dynamique et exigeant , où créativité et rigueur opérationnelle sont au cœur de la performance. * Une culture d'entreprise respectueuse , collaborative, où l'écoute, la bienveillance et la montée en compétences sont valorisées. * Une rémunération attractive (fixe + bonus), en cohérence avec votre expérience et votre impact sur le réseau. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES * Poste basé à Toulouse – L’Union (31) * Déplacements réguliers en France * CDI – prise de poste dès que possible À propos de Blue Box Rejoindre Blue Box, c'est intégrer une entreprise de mode en transformation, où les équipes partagent la même passion du produit, du client et du commerce. Au-delà des collections, ce sont les femmes et les hommes qui font la différence, en portant les valeurs d'authenticité, d'exigence et de sens du détail. Égalité des chances : toutes les candidatures sont étudiées avec la même attention, sans distinction de sexe, d'âge, d'origine ou de handicap. Votre dossier de candidature sera composé d'une lettre de motivation et d'un CV, si possible avec photo.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
BLUE BOX Blue Box est une enseigne française de prêt-à-porter multimarques comptant plus de 40 magasins. Véritable destination shopping, elle réunit des marques internationales prestigieuses : Teddy Smith, School Rag, Adidas, Nike, Levi's, Calvin Klein Jeans, Molly Brackens, Tommy Jeans, Dickies, New Balance, Molli, Grace & Mila, et bien d’autres. Portée par une dynamique de renouveau, Blue Box propose une expérience client d’excellence : magasins accueillants, conseils personnalisés et une s...
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