Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l\'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l\'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l\'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d\'affaires de 23,2 milliards d\'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s\'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d\'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World\'s Best Companies 2023 » du magazine TIME. Avec plus d\'un million de sièges équipant les flottes des plus grandes compagnies aériennes, Safran Seats est l\'un des leaders mondiaux des sièges pour passagers, équipages d\'avions et hélicoptères grâce à des solutions innovantes et à forte valeur ajoutée. Dans le cadre d\'un Centre de Services Partagés (CSP), nous recherchons un Gestionnaire de Paie Expérimenté (H/F) pour assurer la gestion des éléments variables de paie et être l\'interlocuteur privilégié du CSP qui gère la production des bulletins de salaire. Vous jouerez également un rôle clé dans l\'accompagnement d\'une autre gestionnaire de paie sur site et serez impliqué(e) dans le suivi d\'un contrôle URSSAF. Vos missions * Collecter, vérifier et transmettre les éléments variables de paie au CSP. * Assurer le suivi et le contrôle des bulletins de paie en collaboration avec le CSP. * Gérer les temps et activités via Horoquartz : suivi des pointages, anomalies, corrections. * Assurer un bon relationnel avec le CSP pour garantir la fluidité des échanges et la fiabilité des traitements. * Accompagner et soutenir l\'autre gestionnaire de paie sur site. * Participer au contrôle URSSAF : collecte et vérification des données, préparation des éléments demandés. * Suivi administratif du personnel : absences, congés, arrêts de travail. * Veille juridique et sociale pour garantir la conformité des pratiques. * Expérience de 5 ans minimum en gestion de paie, idéalement en environnement CSP. * Bonne maîtrise des éléments variables de paie et du suivi des bulletins. * Expérience confirmée dans le suivi d\'un contrôle URSSAF. * Connaissance du logiciel Horoquartz ou forte capacité d\'adaptation aux outils de gestion des temps. * Aisance relationnelle et sens du service, pour assurer une bonne communication avec le CSP et les collaborateurs. * Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe....