RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du renforcement de notre pôle commercial et afin de continuer la croissance tout en sécurisant nos activités, nous sommes à la recherche d'un Business Manager SAP ou IT/SAP. Cette personne aura en charge de porter la croissance de la BU sourcing et d'accompagner son directeur dans l'élargissement et l'évolution des activités. Les activités clés du Business Manager sont les suivantes : - Gérer un portefeuille de clients ESN & clients finaux existant sur un périmètre géographique défini - Prospecter & développer de nouveaux clients - Recueillir, qualifier et prioriser les besoins clients - Développer et entretenir un réseau en interne et en externe (clients, partenaires, ressource manager, demand manager, ...), - Réussir à déterminer le potentiel clients et consultants pour définir des campagnes adaptées à chacun d'eux. - Sourcer et qualifier vos futurs consultants (indépendants, portés salariés, salariés de partenaires) - Fidéliser les clients et les fournisseurs, et développer les opportunités d'affaires, - Réaliser un reporting structuré et régulier de votre activité commerciale avec la mise en place d'indicateurs nécessaires. - Être garant de l'excellence opérationnelle vis-à-vis de vos clients et vos fournisseurs - Réussir à déterminer une vision claire de votre activité afin de pouvoir évoluer en toute autonomie Cette liste de missions est non exhaustive, elle pourra être adaptée en fonction de la personnalité et du profil du candidat. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou de commerce (bac+5), avec une première expérience accomplie dans le secteur du conseil ou recrutement IT (alternance comprise). - Une connaissance du secteur et des métiers de l'informatique - Anglais écrit et oral courant Vous êtes : - Entrepreneur dans l'âme, la gestion de centre de profit vous passionne. - Votre sens du relationnel vous permet de fidéliser et manager votre équipe de consultants. - Vous avez à cœur de contribuer à porter le fort développement d'une entreprise à taille humaine. - Vous avez une forte capacité d'adaptation pour intégrer des évolutions rapides liées à vos activités. - Vous savez être réactif et rigoureux dans votre travail au quotidien.