Gestionnaire de Paie H/F 68 - MULHOUSE
Offre n° 2790327
Gestionnaire de Paie H/F
68 - MULHOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mars 2025
POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Au sein d'un cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes basé sur MULHOUSE, vous intégrez le pôle social et juridique. Cabinet à taille humaine environ 20 personnes et indépendant. Temps partiel 50/80% Poste basé à Mulhouse au parc des collines Salaire : en fonction de l'expérience et de la compétence Horaires flexibles - TT possible Nombre de paies par mois : 150-200 Tâches : établissement de bulletins de paies, charges sociales, dsn, formalités relatives à l'embauche (et éventuellement le juridique social) Pas de déplacement à prévoir Cabinet 25 personnes dont 5 au service social Logiciel : SILAE en paie et cador en comptabilité La maîtrise de l'allemand est un plus Salaire sur 13 mois Expérience souhaitée : 1 ans au moins en cabinet comptable Très bonnes conditions de travail dans un bâtiment moderne avec parking, possibilité de déjeuner sur place, très bonne ambiance, formation Logiciel Silae PROFIL : Expérience souhaitée : 1 ans au moins en cabinet comptable
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Employeur
Juny Recrutement
Le cabinet de recrutement Juny se distingue par sa spécialisation dans les domaines de la comptabilité, de l'audit, du juridique et du social. Fondé sur des valeurs d'excellence et d'engagement, Juny s'engage à trouver les meilleurs talents pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients. Grâce à une équipe dédiée et expérimentée, le cabinet offre des services personnalisés tant aux entreprises à la recherche de professionnels compétents qu'aux candidats en quête de nou...
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