Rejoignez DEKRA Industrial, acteur majeur du contrôle technique et de la prévention sur les chantiers, dans une dynamique de recentrage sur l'expertise métier et la proximité client. Dans le cadre de notre stratégie de renforcement de la performance par les compétences, nous recherchons un/e Responsable d'Activité Construction pour piloter nos métiers du Contrôle Technique Construction (CTC) et de la Coordination Santé Sécurité Prévention (SPS) sur le secteur Midi-Pyrénées. Votre mission : En tant que Responsable d'Activité, vous êtes le moteur de la performance de votre secteur. Vous animez une équipe de 13 collaborateurs engagés et expérimentés, afin de renforcer notre impact technique et commercial auprès de nos clients et partenaire. Vous travaillez également en étroite collaboration avec l'équipe commerciale locale pour développer nos activités. Vos principales responsabilités : Management & Pilotage : -Animer, fédérer et accompagner votre équipe répartie sur le territoire Midi-Pyrénées. -Coordonner la gestion des compétences, la planification, les recrutements et les formations. -Décliner la stratégie opérationnelle de DEKRA. -Optimiser les ressources pour garantir efficacité, qualité et rentabilité. Développement Commercial : -Animer la stratégie commerciale en s'appuyant sur votre réseau local, développé lors d'une précédente fonction notamment dans le cadre d'offres en gré à gré. -Répondre aux sollicitations clients/partenaires et développer les synergies internes (cross-selling). Gestion Budgétaire & Performance : -Piloter le P&L de votre activité avec rigueur et vision. -Participer aux réunions budgétaires et suivre les indicateurs de performance. -Identifier les leviers d'amélioration et les mettre en oeuvre. -Formation supérieure technique (BTP, ingénierie...) avec une expérience significative en Contrôle Technique Construction. -Expérience confirmée en management d'équipe et gestion de centre de profit, idéalement en bureau de contrôle. - Leadership naturel, sens du résultat, esprit entrepreneurial. -Maîtrise des outils bureautiques. -Excellente aisance relationnelle, sens de l'organisation et capacité à prioriser. Ce que nous vous proposons : -Un véhicule de fonction (+ carte carburant) -Une mutuelle performante (prise en charge à hauteur de 70% par DEKRA) -Titre restaurant via carte SWILE (10.50euros / jour, participation de DEKRA à 60%) -Une prime vacances, environ égale à 10% de votre salaire mensuel -Un comité d'entreprise attractif -Des possibilités d'épargne (CET, PERCOL, partenaire financier etc.) -Un programme de cooptation attractif Votre carrière : -DEKRA encourage la mobilité interne au sein du groupe -Une politique de formation interne favorisant le développement des compétences (plan de formation annuel, plateforme E-learning - Global LMS). Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques. Envie de piloter une activité stratégique dans un environnement stimulant ? Postulez dès maintenant et devenez acteur de la transformation de DEKRA Industrial ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.