POSTE : Architecte Electronique Spatial H/F DESCRIPTION : Description du poste : Architecte Electronique Spatial H/F Au sein de l'équipe Produits et Systèmes d'ingénierie, rattaché à l'agence de Toulouse, vous occuperez le rôle d'Ingénieur Electronique Numérique H/F. En intégrant une équipe métier spécialisée dans le développement de charges utiles pour nanosatellites, vous contribuerez activement à la conception et à l'architecture électrique des systèmes. Vous jouerez un rôle clé dans l'innovation et la performance des solutions technologiques, en collaborant avec des experts passionnés dans un environnement stimulant et à la pointe de l'aérospatial. Missions - Construire des architectures système globales : Construire des architectures système globales (alimentation, données, RF), mais aussi définir et allouer les différents budgets électriques pour les sous-ensembles - Concevoir et optimiser des systèmes embarqués : Appréhender les contraintes d'un design ou d'une architecture électrique pour un système embarqué spatial, et analyser les solutions et d'optimiser les choix de conception - Sélectionner et intégrer des composants : réchauffeurs, des capteurs de température, des systèmes de contrôle moteur et des systèmes d'acquisition de donnée, également Concevoir et intégrer les capteurs et calculateurs électroniques - Collaborer avec les fournisseurs : Travailler avec les fournisseurs de sous-systèmes à toutes les phases : recherche, vérification, RFI/RFP, SoW, définition, négociation, suivi et révision - Méthodologie électronique AIT et qualité : Construire et gérer la méthodologie électronique AIT avec le matériel associé (harnais, cartes d'adaptation, panneaux de contrôle, conception de GSE, etc.) et sélectionner les contraintes pour assurer la qualité et la fiabilité - Vérifier la stratégie FDIR : Élaborer des plans de vérification au niveau du module (A, I, R, T) et effectuer la vérification et aider à l'élaboration de la stratégie FDIR en comprenant les modes de défaut de tous les appareils électroniques Profil - De formation Bac +5, en électronique - Vous justifiez au minimum de 7 ans d'expérience dans le domaine du développement de systèmes complexes orientés électrique / électronique de puissance (secteurs aéronautique, transport, spatial, etc.) - Votre niveau d'anglais est professionnel - Vous disposez d'un solide socle de connaissances en architecture électrique, bilan de puissance, développement de cartes électroniques ou de sous-ensemble électronique - Vous connaissez les conversions de puissance (Redresseurs, Hacheur, Bulk, Boost, Flyback, PFC, Pulsé, HVBox), gestion de batterie, BMS, réseau 12VDC, 28VDC, 115VAC, 230VAC, 400VDC, 800VDC - Vous êtes reconnu pour être autonome et force de proposition, vous avez de bonnes capacités de raisonnement et d'analyse. Votre implication, votre rigueur et curiosité ainsi que votre bon relationnel seront fortement appréciés Rémunération et avantages - Politique de télétravail - CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.) - 13 RTT + un compte épargne temps - Carte de tickets restaurant - Prévoyance santé - Prime de vacances - Prime de cooptation - Contribution aux transports en commun ou forfait à la mobilité durable - Salaire à partir de 45K€ suivant votre expertise Notre process de recrutement : - Vous candidatez, - Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio - Si validation, envoi de la proposition de collaboration - Début de votre parcours d'intégration chez nous ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » #LI-AM10 PROFIL :