POSTE : Manager de Proximité - Magasin - Sqy H/F DESCRIPTION : Le manager de proximité - magasin est chargé d'organiser et d'optimiser au sein du magasin les flux et le stockage de produits nécessaires à l'activité, dans les règles de qualité et de SSE. Il est en charge de piloter l'équipe et les ressources industrielles du secteur. ACTIVITÉS PRINCIPALES Pilotage et organisation des flux logistiques - Organiser l'activité et les opérations de réception, stockage et mise à disposition des produits dans le magasin. - Planifier l'organisation du travail des collaborateurs, déterminer les horaires de travail, établir les plannings, gérer les absences et les congés. - Suivre les approvisionnements et les relations avec les fournisseurs pour le secteur produits hors aéronautique. - Organiser les relances en cas de retard dans la livraison des produits hors aéronautique et alerter les responsables en cas de risque de workstopage. - Veiller à l'optimisation et au paramétrages des données de commande et de stock de sécurité dans les systèmes d'information. - Tenir les instances journalières (QRQC) Gestion et amélioration de la performance logistique - Analyser et suivre les différents indicateurs logistiques et leur évolution dans le temps. - Identifier les éventuelles anomalies ou dysfonctionnements dans la chaîne logistique et leurs causes. - Optimiser l'organisation logistique : identifier les besoins en équipements et matériels (charriots élévateurs, appareils de manutention, etc.), et programmer les investissements nécessaires en accord avec la hiérarchie. - Dynamiser les démarches d'amélioration continues (IGP, IP 5S) Management des équipes logistiques - Evaluer les besoins en recrutement, recruter les équipes logistiques, et favoriser leur intégration dans l'entreprise. - Superviser les équipes, déterminer les objectifs, organiser le débriefing avec les équipes, veiller à l'information, à la formation à leur poste de travail et à l'intégration des nouveaux recrutés ou des intérimaires, etc. - Evaluer et former les équipes logistiques sous sa responsabilité directe. Veiller au développement de leurs compétences et à leur professionnalisation, évaluer leur potentiel d'évolution (EPDP). - Veiller au respect et à l'application des procédures en matière d'hygiène et de sécurité. Capacité à mener une caractérisation et RPO avec les outils de management des écarts. PROFIL : Expérience en gestion d'équipe, goût du terrain, orienté/ée amélioration continue. A l'aise avec l' ERP SAP et Gstock Rigeur, autonomie et bon relationnel Horaires en 2x8