POSTE : Alternant Plombier-Chauffagiste H/F DESCRIPTION : Description de l'emploi: Alternant·e Plombier·ère-Chauffagiste - H/F Révèle ton potentiel en rejoignant EQUANS France ! Lieu : Saint-Jacques-de-la-Lande (35) Durée : 12 à 24 mois à partir de septembre 2026 Structure : Axima Installation BretagneSecteur : Industrie / Tertiaire Rejoins l'agence Axima Installation Rennes, 50 collaborateurs, qui détient un savoir-faire historique en CVC. Notre agence assure le suivi et l'exécution de projets de génie climatique et plomberie dans les domaines du tertiaire, de l'industrie et de la santé, en Bretagne. Tu as l'opportunité de travailler sur de beaux projets pour lesquels nous conjuguons le confort à l'excellence technique et énergétique. Tes missions Après une phase de découverte, tu seras progressivement amené.e à effectuer les missions suivantes, en binôme avec ton tuteur et les équipes de terrain : - Préparer le matériel et sécuriser la zone de travail - Veiller au respect des règles de sécurité - Choisir, préparer et poser les supports - Installer, assembler les tuyauteries (Acier - Inox - Cuivre - Serti) - Installer et poser les équipements sanitaires - Monter les gaines et les équipements aérauliques et hydrauliques - Participer aux essais, mises en eau et contrôle d'étanchéité Tu es - En CAP MIS/MIT, BP ou Bac Pro en génie Climatique (CVC) - Curieux·se, attentif·ve et rigoureux·se - Tourné·e vers le travail en équipe Nos avantages Contribue à l'avenir des solutions climatiques en intégrant Axima Concept, un acteur majeur de du génie thermique et énergétique. De nombreux avantages s'offrent à toi : - Barème de rémunération selon âge et diplôme - Paniers repas et indemnités petits déplacements - Prime vacances (Caisse de congés du BTP) - 13ème mois - Dispositif d'intéressement et participation - Plan d'épargne volontaire - Avantages CSE (prix réduits, loisirs) - Prise en charge 80% transports en commun Un dernier point pour te convaincre ? Nous rejoindre, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées, habituées à accompagner des alternant·es. Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Ainsi, ton évolution, ta formation et ton équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au coeur des préoccupations de tes interlocuteurs ! Alors, envie de faire partie de l'aventure EQUANS France ? PROFIL :