Responsable d'Équipe de Maintenance en A-Midi des Systèmes Mécaniques et Electriques - Grand Paris Express Ligne 15 - Ext Ratp - Infras - Gigp H/F 92 - Bagneux
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Offre n° 2847127
Responsable d'Équipe de Maintenance en A-Midi des Systèmes Mécaniques et Electriques - Grand Paris Express Ligne 15 - Ext Ratp - Infras - Gigp H/F
92 - Bagneux - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 mai 2026
POSTE : Responsable d'Équipe de Maintenance en A-Midi des Systèmes Mécaniques et Electriques - Grand Paris Express Ligne 15 - Ext Ratp - Infras - Gigp H/F DESCRIPTION : RATP Infrastructures est responsable de l'aménagement, de l'entretien et du renouvellement de l'infrastructure, et garantit dans la durée le maintien des conditions de sécurité, d'interopérabilité et de continuité du service public. RATP Infrastructures, c'est surtout 3000 passionnés. Des mainteneurs, des ingénieurs, des techniciens, des managers, des experts, des agents audacieux qui oeuvrent de concert pour préserver et moderniser notre réseau historique et pour bâtir celui de demain : le Grand Paris Express. Sur le Réseau de Transport du Grand Paris Express, RATP Infrastructures/GIGP a pour mission d'assurer la maintenance du système de transport intégrant les domaines voie, énergie, signalisation, génie civil, courant faible et électromécanique. Au sein du centre de maintenance, les mainteneurs sont spécialisés dans une famille d'équipement. Le GIGP c'est quoi ? Le GIGP, c'est un membre à part entière de la famille RATP/Infrastructures ! Il se structure au sein de Ratp Infra pour gérer la maintenance des lignes du réseau Grand Paris Express : lignes 15,16,17,18. 01. Poste et Missions Rejoignez-nous en tant que Responsable d'équipe de maintenance en Après-midi des Systèmes Mécaniques et Electriques du Grand Paris Express Ligne 15 - H/F !! Au sein du centre de maintenance, des équipes opérationnelles dirigées par un manager et des référents techniques ont la responsabilité de la maintenance préventive et curative des équipements de la ligne 15. Le Responsable d'équipe a en charge l'organisation et le pilotage de l'activité de l'équipe, le management individuel et collectif de son équipe. Quel sera votre quotidien ? Gérer l'activité de l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs de performance en sécurité, dans le respect de la réglementation en vigueur, maintenir et développer les compétences des collaborateurs en matière de sécurité pour que les opérations programmées ou non soient réalisées en toute sécurité, Manager individuellement les opérateurs: participation au recrutement, identification des pistes de progrès, élaboration des plans d'actions pour permettre l'évolution des agents, identification des situations d'écart par rapport à ce qui est attendu, gestion des congés, Manager collectivement l'équipe au travers de l'animation de rituels managériaux d'amélioration continue, Contribuer à l'évaluation des candidats externes lors des Recrutements Organiser les activités opérationnelles, en collaboration avec les technicienssupérieurs : gestion de l'activité planifiée, adaptation des effectifs et des activités, gestion des situations imprévues (incidents), Suivre et piloter la réalisation du plan de maintenance, en collaboration avec les référents techniques, Assurer le respect des protocoles régissant les relations avec les tiers (principalement l'opérateur de transport), proposer des évolutions de protocoles, Proposer les actions de changement qui vous semble nécessaire, les mettre en oeuvre au sein de l'équipe, Contribuer à mettre en oeuvre les projets de transformation de l'unité, du pôle, de RATP/Infrastructure/GIGP et de l'entreprise. Pour en savoir plus, cliquez sur le lien : «Conformément à la loi n°2022-770, paru le 2 mai 2022, portant modification de l'article R.114-7 du code de la sécurité intérieure, une enquête administrative sera sollicitée auprès des services du Ministère de l'Intérieur pour tout candidat sur ce poste.» 02. Profil recherché Vous êtes diplômé d'un Bac +2/3 dans le domaine de la maintenance et disposez d'une expérience professionnelle appréciable dans le management d'équipes techniques idéalement dans un environnement ferroviaire. Pour relever ces défis, nous recherchons une personne : - Titulaire du permis B, - Avec une expérience en management d'équipe opérationnelle en maintenance, - Disposant d'une très forte sensibilité à la sécurité, - Organisée, méthodique, rigoureuse et autonome, - Ayant le goût pour le travail en équipe, le sens du collectif, - Curieuse, pédagogue capable d'adaptation, - Maîtrisant les différents outils informatiques (GMAO, GED, ..), - Capable d'analyser différents systèmes mécaniques ferroviaires, afin de comprendre leur fonctionnement. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligne Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de hand
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 34965.0 Euros à 34965.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Transports urbains et suburbains de voyageurs
Employeur
Non_External
Le groupe RATP (73 500 personnes dans 17 pays) est le 3ème opérateur mondial de transports urbains. Actrice historique des transports publics sur le territoire francilien, la RATP recrute 5500 personnes en 2025.
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