Responsable Conception Produits d'Assurance de Personnes H/F

Responsable Conception Produits d'Assurance de Personnes H/F 92 - Châtillon

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Offre n° 2848067
Responsable Conception Produits d'Assurance de Personnes H/F

92 - Châtillon - Localiser avec Mappy

Publié le 21 mai 2026

POSTE : Responsable Conception Produits d'Assurance de Personnes H/F DESCRIPTION : Le poste : L'équipe Gouvernance Produits Assurance a en charge le pilotage de la gamme des offres en contribution à la stratégie de l'entreprise et avec un double objectif d'optimisation continue et de réduction des Time To Market (TTM), et est garant de la Politique de Gouvernance des offres (POG). Le périmètre d'intervention du pôle concerne l'ensemble des offres / produits en Santé, Prévoyance, et Emprunteur, sur le marché Individuel et Collectif, et quel que soit le réseau de distribution. Au sein du pôle, vous serez dans un premier temps amené(e) à travailler principalement sur les produits de Prévoyance individuelle et notamment l'Obsèques. Vos missions principales : Tarification et contractualisation : - Contribution à la mise en oeuvre du plan produits Santé & Prévoyance de l'entreprise : - Concevoir en lien avec les équipes pluridisciplinaires (Marketing, Actuariat, Distribution, Gestion, IT) les nouveaux produits à lancer - Assurer le pilotage des projets de conception ou d'évolution de produits dans le respect du TTM et de la POG 2. Suivi du portefeuille produits et de sa maintenance : - Analyser régulièrement la performance des produits commercialisés et en run off en termes de résultats business, de rentabilité technique, et de satisfaction et fidélisation client - Assurer la cohérence du portefeuille produits du point de vue business et conformité réglementaire 3. Pilotage du cycle de vie des produits (évolutions, fermetures) : - Identifier les opportunités d'innovation et d'ajustement - Proposer des ajustements (garanties, tarifs, parcours, services) et des innovations dans le cadre de l'amélioration continue de la gamme de produits commercialisés et de la stratégie produits définie 4. Interventions en tant qu'expert produit/offre : - Analyser l'environnement (concurrence, besoins clients, tendances, circuits de distribution) et assurer une veille produit afin de détecter les opportunités d'innovations marché et d'améliorations produits - Être en appui et en accompagnement des autres entités et directions en partageant votre veille marché/produit, en participant notamment aux recettes des parcours et à la communication ou à la formation produits - Echanger avec les partenaires (assisteurs, prestataires funéraires ) dans le cadre de la conception et du suivi des offres et assurer l'interface auprès des autres distributeurs commercialisant les produits - Plus globalement, être l'interlocuteur privilégié pour répondre à toute demande nécessitant une expertise produit/offre/marché Enfin, au-delà de ces missions, vous serez également amené(e) à intervenir pour le compte du pôle dans : - l'organisation et l'animation d'instances sous la responsabilité du pôle ou de la Direction - la réalisation de reportings et de tableaux de bord - la contribution à des audits et revue de processus, ou à des projets de formalisation et d'amélioration continue de l'activité et des processus produits PROFIL : Expérience souhaitée : - Vous êtes titulaire d'un Bac +5 type Master Assurance (ESA, ENASS/CNAM, IFPASS), ou école de commerce - Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste en Marketing et conception de produits en Prévoyance, si possible sur des produits Obsèques - Bonne pratique de la gestion de projet et habitude de travailler en équipe et en transversalité - Esprit analytique et capacité de synthèse - Rigueur, organisation, autonomie et engagement pour réussir à mener de front plusieurs sujets et projets - Excellente communication écrite et orale - Capacité d'adaptation et d'échanges avec des interlocuteurs variés (métiers, niveau hiérarchique, internes ou externes) - Vous maitrisez l'utilisation les outils digitaux et bureautiques usuels (Pack office, PowerBi) Nos avantages : - Accord d'intéressement - Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté) - Travail du lundi au vendredi / Horaires flexibles - 22,5 jours de RTT par an - Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l'employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances) - Forfait mobilité durable : jusqu'à 400 € par an (cumulable avec le remboursement de l'abonnement aux transports en commun, dans la limite de 600 euros au total) - Contrat collectif santé et prévoyance - Plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite et compte épargne temps - Formation : un parcours complet avec une plateforme d'apprentissage en ligne - 2 jours d'e

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autres assurances

Employeur

Harmonie Mutuelle


Harmonie Mutuelle, Membre fondateur du groupe VYV, est un acteur leader de la protection sociale en France et protège 5 millions de personnes, 150 000 entrepreneurs et 88 700 entreprises qui ont choisi d'être accompagnés par une entreprise mutualiste à mission. Dotée d'une raison d'être, inscrite dans ses statuts, Harmonie Mutuelle s'engage à agir sur la santé des personnes et de la société. Acteur de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), Harmonie Mutuelle vise à concilie...

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