VOTRE RÔLE Rattaché(e) au Responsable ERP, vous jouerez un rôle central dans la compréhension et la modélisation des besoins métiers, tout en contribuant à la coordination opérationnelle des projets. Vous aurez pour principale mission de renforcer le lien entre les équipes métiers et le système d'information, de structurer les processus de gestion et d'accompagner les évolutions de l'ERP. DESCRIPTION DES ACTIVITES * Interface ERP / Métiers : Recueil et formalisation des besoins, communication sur les priorités, support à la documentation fonctionnelle, la formation et les mises en production (Sage X3). * Modélisation des processus de gestion : Analyse des processus existants, identification des dysfonctionnements, modélisation des besoins métiers en lien avec l'ERP. Une capacité à modéliser ces processus dans un cadre ERP est nécessaire. * Coordination et communication : Organisation et suivi des réunions techniques et fonctionnelles, coordination des acteurs internes/externes, suivi de projet et relances pour assurer l'avancement. COMPÉTENCES * Formation BAC+5 en gestion, organisation ou IT * Une première expérience dans un poste similaire * Très bonne compréhension des processus de gestion d'entreprise (production, achat, vente, logistique, finance, etc.) * Bon niveau d'anglais * Capacité à dialoguer avec les métiers, à structurer et à formuler leurs besoins * De bonnes connaissances d'un ERP, idéalement Sage X3 seraient un plus * De bonnes connaissances des environnements projets (Cycle V, Agile) seraient un plus * Sens d'analyse, rigueur, organisation, aisance relationnelle * Curiosité naturelle pour les sujets techniques et pour la compréhension des systèmes Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel