POSTE : Pilote de Ligne de Production H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez intégrer une société en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez LOEUF, 225 salariés, spécialisée dans l'emballage et la commercialisation d'oeufs de marque Loué et Matines. Depuis 2023, LOEUF est certifiée RSE. LOEUF est une filiale du groupe agroalimentaire LDC, connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie, Matines et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous organisez le calibrage des oeufs en fonction des besoins clients, en garantissant la traçabilité des lots et le respect des cahiers des charges. A ce titre, vos missions opérationnelles sont les suivantes : - Effectuer la mise en route de la calibreuse - Coordonner les différentes tâches à réaliser pour assurer la succession de lots et garantir la traçabilité - Programmer et piloter les robots - Ordonnancer la fabrication : programmer les éleveurs à calibrer et le marquage des oeufs et le type d'emballage informatiquement - Vérifier la qualité du marquage - Animer les tournées de supervision active dans votre équipe : identification des dysfonctionnements, remontées auprès de votre responsable, redescente d'information auprès de votre équipe, motivation de votre équipe. - Suivre les indicateurs de votre atelier : sécurité, qualité, performance. PROFIL : Issu(e) d'une formation Bac minimum, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 2 à 5 ans sur un poste similaire (chef d'équipe, conducteur de ligne, etc.). Une expérience en agro-alimentaire est un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous maîtrisez les bases du système de management de la qualité en agroalimentaire. Homme/Femme de terrain, vos qualités de management vous permettront de mener à bien vos différentes missions. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique et avez un bon esprit d'équipe. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Compétences : Gestion des priorités / Organisation, Fortes capacités managériales et d'analyse de problèmes, Sens des responsabilités et du contact, Pédagogie / Diplomatie