Missions principales En CSAPA ambulatoire :  Réaliser des entretiens infirmiers d’accueil et de suivi.  Participer à l’évaluation des besoins de santé des usagers.  Assurer le suivi et la distribution des traitements de substitution et autres prescriptions médicales.  Collaborer avec les médecins, la psychologue, les travailleurs sociaux et l’IDE.  Participer aux réunions pluridisciplinaires et à l’élaboration des projets personnalisés.  Favoriser et faire vivre le travail partenarial en lien avec le soin.  Accompagner l’addiction et/ou la démarche de changement.  Participer à la démarche de Réduction des Risques et des Dommages  S’inscrire dans la dynamique associative En CAARUD :  Animer l’accueil collectif avec l’équipe éducative.  Assurer des soins de première intention (pansements, conseils)  Orienter au besoin les usagers vers les structures de soins adaptées  Distribuer du matériel de réduction des risques lié à la sexualité ou à l’usage de produits.  Soutenir les personnes sans jugement de leurs pratiques de consommations.  Participer aux maraudes de jour et actions de proximité.  Proposer des actions à visée préventive pour les usagers.  Accompagner l’addiction et la gestion des consommations.  Participer à la démarche de Réduction des Risques et des Dommages Compétences requises  Diplôme d’État d’Infirmier(ère) obligatoire.  Connaissance des problématiques liées aux addictions, à la précarité et à la santé mentale  Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, et en réseau.  Sens de l’écoute, bienveillance, respect du secret professionnel.  Maîtrise des outils informatiques Qualités attendues  Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.  Capacité d’adaptation à des personnes vulnérables en situation de grande précarité.  Aisance relationnelle et facilité à aller-vers.  Adaptabilité.  Ouverture d’esprit et posture non-jugeante. Avantages du poste  Travail en semaine, en journée, en équipe pluridisciplinaire  Pas d’astreinte, pas de week-end  Salaire selon grille salariale CCN66  30 jours de congés payés par an  18 jours de congés trimestriels par an  Congés d’ancienneté à partir de 5 ans  Tickets restaurant  Avantages CSE (Chèques vacances, Chèques cadeaux)